Coordinador de IMSS

Prime HR Innovation

Ciudad de México

On-site

MXN 190,000 - 223,000

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2 days ago
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Benefits offered by this job

Estabilidad laboral
Desarrollo profesional
Integración a empresa a nivel nacional

Job summary

Prime HR Innovation busca un Coordinador de área de IMSS para supervisar obligaciones ante IMSS, INFONAVIT y autoridades fiscales. Se requiere licenciatura en Contaduría/Finanzas/Administración y experiencia en SUA, IDSE y SIPARE.

El rol implica coordinación de sucursales, revisión de nómina y elaboración de reportes financieros relacionados con seguridad social e impuestos sobre nómina. Puesto presencial a nivel nacional, con oportunidad de desarrollo y estabilidad.

Qualifications

  • Experiencia comprobable en puestos de coordinación o supervisión de IMSS e ISN.
  • Conocimiento sólido de la Ley del Seguro Social, Ley del INFONAVIT y disposiciones fiscales aplicables.
  • Experiencia en cálculo, determinación y pago de cuotas obrero-patronales.
  • Manejo de SUA, IDSE, SIPARE y Escritorio Virtual del IMSS.
  • Experiencia en cálculo y presentación del Impuesto Sobre Nómina en diferentes entidades federativas.
  • Conocimiento de procesos de tesorería, conciliaciones y control de pagos.
  • Excel intermedio o avanzado.
  • Experiencia en administración de múltiples registros patronales (deseable).

Responsibilities

  • Coordinar y supervisar el cumplimiento de las obligaciones patronales ante IMSS, INFONAVIT y autoridades fiscales estatales.
  • Validar la determinación y pago oportuno de cuotas obrero-patronales, RCV, aportaciones de INFONAVIT e ISN.
  • Supervisar movimientos afiliatorios, altas, bajas y modificaciones salariales.
  • Administrar y dar seguimiento a los registros patronales de las diferentes Sucursales a nivel nacional.
  • Revisar conciliaciones entre nómina, SUA, IDSE y pagos efectuados.
  • Atender requerimientos, aclaraciones y diferencias ante autoridades correspondientes.
  • Coordinar la determinación de la prima de riesgo de trabajo y demás obligaciones periódicas.
  • Elaborar reportes financieros, controles y proyecciones relacionados con seguridad social e impuestos sobre nómina.
  • Identificar riesgos de incumplimiento y proponer acciones preventivas y correctivas.
  • Colaborar con las áreas de Nómina, Recursos Humanos, Contabilidad y Tesorería.

Skills

Análisis
Excel avanza

Education

Licenciatura en Contaduría/Finanzas/Administración

Tools

SUA
IDSE
SIPARE
Escritorio Virtual del IMSS

Job description

Se solicita Coordinador de área de IMSSRequisitosLicenciatura concluida en Contaduría, Finanzas, Administración o carrera afín.Experiencia comprobable en puestos de coordinación o supervisión de IMSS e ISN.Conocimiento sólido de la Ley del Seguro Social, Ley del INFONAVIT y disposiciones fiscales aplicables.Experiencia en cálculo, determinación y pago de cuotas obrero-patronales.Manejo de SUA, IDSE, SIPARE y Escritorio Virtual del IMSS.Experiencia en cálculo y presentación del Impuesto Sobre Nómina en diferentes entidades federativas.Conocimiento de procesos de tesorería, conciliaciones y control de pagos.Excel intermedio o avanzado.Experiencia en administración de múltiples registros patronales (deseable).Principales responsabilidadesCoordinar y supervisar el cumplimiento de las obligaciones patronales ante IMSS, INFONAVIT y autoridades fiscales estatales.Validar la determinación y pago oportuno de cuotas obrero-patronales, RCV, aportaciones de INFONAVIT e ISN.Supervisar movimientos afiliatorios, altas, bajas y modificaciones salariales.Administrar y dar seguimiento a los registros patronales de las diferentes sucursales a nivel nacional.Revisar conciliaciones entre nómina, SUA, IDSE y pagos efectuados.Atender requerimientos, aclaraciones y diferencias ante autoridades correspondientes.Coordinar la determinación de la prima de riesgo de trabajo y demás obligaciones periódicas.Elaborar reportes financieros, controles y proyecciones relacionados con seguridad social e impuestos sobre nómina.Identificar riesgos de incumplimiento y proponer acciones preventivas y correctivas.Colaborar con las áreas de Nómina, Recursos Humanos, Contabilidad y Tesorería.CompetenciasCapacidad de análisis y resolución de problemas.Organización y atención al detalle.Liderazgo y coordinación de procesos.Orientación al cumplimiento de objetivos.Confidencialidad y responsabilidad.Capacidad para trabajar bajo presión y administrar múltiples prioridades.OfrecemosSueldo mensual de $17,000 a $20,000 netos, negociable según experiencia.Integración a una empresa con operaciones a nivel nacional.Estabilidad laboral.Oportunidad de desarrollo profesional.Participación en procesos estratégicos del área financiera.Contratación para puesto presencial.Interesados enviar curriculum para valoración, postularse por este medio.
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