Coordinador de Comunicación Interna y Cultura

Ingram Micro, Inc.; Ciudad de México; Presencial; MXN 240.000 - 360.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Ingram Micro, Inc. busca Coordinador de Comunicación Interna, Cultura y People Care para impulsar iniciativas de compromiso y bienestar de los asociados.

Serás responsable de diseñar e impulsar estrategias y contenidos que fortalezcan la conexión interna y la experiencia del colaborador. Trabajarás de la mano con Recursos Humanos y líderes de negocio para promover una cultura inclusiva y colaborativa, organizando campañas, eventos y programas de reconocimiento alineados con los valores de la

Formación

• Licenciatura en áreas afines y 3+ años de experiencia en Comunicación Interna o áreas relacionadas.
• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
• Experiencia coordinando eventos y proyectos multifuncionales.

Responsabilidades

• Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación interna para fortalecer el compromiso y la conexión de los asociados.
• Crear contenidos atractivos para campañas, eventos, iniciativas de cultura y comunicaciones corporativas.
• Coordinar programas de reconocimiento, bienestar, diversidad, inclusión y experiencia del colaborador.
• Organizar eventos internos, reuniones generales, actividades de integración y celebraciones corporativas.
• Dar seguimiento a encuestas de clima y compromiso, apoyando la implementación de planes de acción.
• Colaborar con líderes y equipos de RH para promover iniciativas de People Care y cultura organizacional.
• Medir el impacto y la efectividad de las acciones de comunicación y engagement.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Coordinación de eventos

Gestión de proyectos

Inglés avanzado

Educación

Licenciatura en Comunicación, Mercadotecnia, RR. HH., Administración o afín

Descripción del empleo

Ingram Micro, Inc. busca Coordinador de Comunicación Interna, Cultura y People Care para impulsar iniciativas de compromiso y bienestar de los asociados.

Serás responsable de diseñar e impulsar estrategias y contenidos que fortalezcan la conexión interna y la experiencia del colaborador. Trabajarás de la mano con Recursos Humanos y líderes de negocio para promover una cultura inclusiva y colaborativa, organizando campañas, eventos y programas de reconocimiento alineados con los valores de la