Commissioning Technician

It8 E

Guanajuato

Híbrido

MXN 201.000 - 312.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Competitive compensation package
Flexibility, teamwork, and a greatwork

Descripción de la vacante

IT8 in Guanajuato, México, seeks a Commissioning Technician to verify PLC-controlled systems before delivery. You will test, adjust, and validate hardware, software, and processes to ensure safe, correct operation prior to startup.

Responsibilities include verifying I/O, sensors, wiring, PLC programs, and HMI/SCADA screens; collaborating with programmers; ensuring safety interlocks; and supporting this final technical check before installation becomes operational.

Formación

  • Degree in Electronic, Electrical, Mechanical or Electromechanical Engineering.
  • 1 year of experience with PLC brands programming.
  • Knowledge of logistics and programming systems and equipment.
  • Excellent communication and interpersonal skills.
  • Attention to detail and commitment to delivering high-quality work.
  • Ability to work under pressure.
  • Spanish (native) and English (B1 – desired).
  • Valid driver's license and the ability to travel as required.

Responsabilidades

  • Verify digital and analog I/O.
  • Check sensors, actuators, valves, motors and variators.
  • Check wiring, signals, grounds, communications.
  • Diagnose electrical and instrumentation faults.
  • Load and validate PLC programs.
  • Adjust parameters, timings and scaling.
  • Test programs under production conditions.
  • Test safety interlocks and related logic.
  • Collaborate with programmer to fix bugs.
  • Verify HMI/SCADA screens, alarms and trends.

Conocimientos

PLC programming
Communication skills
Attention to detail
Travel readiness
Driver's license

Educación

Engineering degree (Electronic/Electrical/Mec...

Descripción del empleo

Exciting opportunity at IT8, your Engineering partner.

We provide a world-class service to bring engineering projects to life. Our +15 years of experience in the automotive and logistics sectors make us an excellent partner to develop and deliver strategic technical projects worldwide.

Our outstanding team of experts -based in the US, Mexico, Spain, Germany and India- provides professional service and blended solutions with high-quality standards.

Vacancy: Commissioning Technician

Location: Guanajuato, México.

The Commissioning Technician will ensure that the system, equipment, and installation function correctly, safely, and as designed before delivery to the client or commissioning. Responsible for testing, adjusting, and validating that everything is working properly before official startup. Commission, test, and validate PLC-controlled automated systems, ensuring that the hardware, software, and processes interact correctly according to the project engineering. This is the final technical check before an installation becomes fully operational.

The tasks that the Commisioning Technician will develop are the following ones:

  • Verify digital and analog I/O (I/O check).
  • Check sensors, actuators, valves, motors, and variators
  • Check wiring, signals, grounds, communications
  • Diagnosing electrical and instrumentation faults
  • Load and validate PLC programs
  • Adjust parameters, timings and scaling
  • Test the programs under certain conditions, ensuring that everything works according to production requirements
  • Test security logic and interlocks.
  • Force signals (when safe) for testing
  • Collaborate with the programmer in fixing bugs
  • HMI/SCADA: Verify screens, alarms and trends, check local/remote commands, validate fault messages and statuses
What will you need as a successful Commissioning Technician?
  • Degree in Electronic, electricity, mechanical, electromechanical engineering Degree.
  • 1 year of experience with PLC Brands programming.
  • Knowledge of logistics and program systems and equipment.
  • Excellent communication and interpersonal skills.
  • Attention to detail and a commitment to delivering high-quality work.
  • Ability to work under pressure.
  • Spanish (native) and English (B1 - desired)
  • Valid driver's license and the ability to travel as required.
We offer:
  • A great opportunity to join a dynamic project with a high growth potential.
  • Competitive compensation package.
  • Flexibility, teamwork, and a great work environment.

Does it sound like an interesting role for you?

IT8 is an equal-opportunity employer committed to diversity and inclusion in the workplace. We prohibit discrimination and harassment of any kind based on race, color, sex, religion, sexual orientation, national origin, disability, genetic information, pregnancy, or any other protected characteristic as outlined by federal, state, or local laws. This policy applies to all employment practices within our organization, including hiring, recruiting, promotion, termination, layoff, recall, leave of absence, compensation, benefits, training, and apprenticeship.

¡Excelente oportunidad en IT8, tu socio de ingeniería! Ofrecemos un servicio de primera clase para hacer realidad tus proyectos de ingeniería. Nuestros más de 15 años de experiencia en los sectores automotriz y logístico nos convierten en un socio excelente para desarrollar y ejecutar proyectos técnicos estratégicos en todo el mundo. Nuestro destacado equipo de expertos, con sede en EE. UU., México, España, Alemania e India, ofrece un servicio profesional y soluciones integrales con altos estándares de calidad.

Vacante: Técnico de Puesta en Marcha

Ubicación: Guanajuato, México.

El Técnico de Puesta en Marcha se asegurará de que el sistema, el equipo y la instalación funcionen correctamente, de forma segura y según lo diseñado antes de la entrega al cliente o la puesta en marcha. Es responsable de probar, ajustar y validar el correcto funcionamiento de todo antes de la puesta en marcha oficial. Pon en marcha, prueba y valida los sistemas automatizados controlados por PLC, garantizando que el hardware, el software y los procesos interactúen correctamente según la ingeniería del proyecto. Esta es la verificación técnica final antes de que una instalación esté completamente operativa.

Las tareas que desarrollará el Técnico de Puesta en Marcha son las siguientes:

  • Verificar las E/S digitales y analógicas (verificación de E/S).
  • Verificar sensores, actuadores, válvulas, motores y variadores.
  • Verificar el cableado, las señales, las conexiones a tierra y las comunicaciones.
  • Diagnosticar fallos eléctricos y de instrumentación.
  • Cargar y validar programas de PLC. Ajustar parámetros, tiempos y escalado.
  • Probar los programas bajo ciertas condiciones, asegurándose de que todo funciona según los requisitos de producción.
  • Probar la lógica de seguridad y los enclavamientos.
  • Forzar señales (cuando sea seguro) para las pruebas.
  • Colaborar con el programador en la corrección de errores.
  • HMI/SCADA: Verificar pantallas, alarmas y tendencias, comprobar comandos locales/remotos, validar mensajes y estados de fallo.
Qué necesitas para ser un Técnico de Puesta en Marcha exitoso?
  • Título en Ingeniería Electrónica, Eléctrica, Mecánica y Electromecánica.
  • 1 año de experiencia en programación de PLC Brands.
  • Conocimiento de logística y sistemas y equipos de programación.
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
  • Atención al detalle y compromiso con la entrega de un trabajo de alta calidad.
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
  • Español (nativo) e inglés (B1 - deseable).
  • Licencia de conducir vigente y disponibilidad para viajar según sea necesario.
¿Te parece un puesto interesante?

IT8 es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometida con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos la discriminación y el acoso de cualquier tipo por motivos de raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida, según lo estipulan las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo la contratación, el reclutamiento, los ascensos, el despido, el cese de empleo, la reincorporación, las licencias, la compensación, los beneficios, la capacitación y el aprendizaje.

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