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Career Opportunities: ANALISTA RENTABILIDAD COMERCIAL (48841)

Sigma Alimentos, S.A. de C.V

Monterrey

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

Jornada completa

Hace 2 días
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Descripción de la vacante

Una empresa líder en alimentos busca un Analista de Rentabilidad Comercial en Monterrey. El candidato ideal tendrá experiencia en análisis de costos, diseñando estrategias de precios y evaluando la rentabilidad. Se requiere un título en Finanzas o áreas afines, así como habilidades avanzadas en Excel y manejo de Power BI.

Formación

  • Experiencia de 1 a 2 años en roles similares.
  • Formación sólida en finanzas y economía.
  • Capacidad para realizar análisis numéricos complejos.

Responsabilidades

  • Analizar costos y rentabilidad de productos.
  • Diseñar estrategias de descuentos y promociones.
  • Evaluar el impacto de factores macroeconómicos.

Conocimientos

Dominio avanzado de Excel
Análisis de datos cuantitativos
Conocimiento en Power BI
Gestión de grandes volúmenes de información
Habilidades de comunicación en inglés

Educación

Título universitario en Finanzas, Economía o Administración

Herramientas

Excel
Power BI
Descripción del empleo

Requisition ID48841-Posted -College / Bachelors Degree-Mexico-Nuevo León-Monterrey

Empresa trasnacional del sector Alimentos - Consumo Masivo, se encuentra en búsqueda del mejor talento para ocupar el cargo de Analista de Rentabilidad Comercial

Objetivos del puesto:

Asegurar el cumplimiento de la estrategia integral de gestión de ingresos (Revenue Management) y la implementación de herramientas, procesos y metodologías, con el objetivo de generar valor, competitividad y rentabilidad. Dar apoyo al negocio en la toma de decisiones con el fin de mejorar los ingresos y la rentabilidad.

Roles del puesto:
  • Analizar costos y rentabilidad de productos y proyectos específicos, desarrollando casos de negocio sólidos y proponiendo estrategias que mejoren el margen operativo.
  • Diseñar estrategias de descuentos y promociones que impulsen las ventas sin comprometer la rentabilidad, evaluando su impacto en el precio promedio.
  • Estudiar el comportamiento de distintos segmentos de clientes para definir estrategias de precios diferenciadas y alineadas con sus necesidades.
  • Evaluar el impacto de factores macroeconómicos en la rentabilidad del negocio y desarrollar tácticas de pricing que mitiguen riesgos financieros.
  • Identificar y dar seguimiento a iniciativas de mejora de rentabilidad, colaborando estrechamente con áreas como Comercial y Mercadeo para asegurar su implementación efectiva.
  • Monitorear y evaluar los resultados de acciones comerciales, detectando oportunidades de mejora y manteniendo una comunicación constante con los equipos involucrados.
  • Generar reportes estratégicos que faciliten la toma de decisiones y aporten valor al negocio.

Inglés: lectura, escritura y conversación a nivel avanzado.

Escolaridad:

Profesional con título universitario en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Actuarios, afín

Conocimientos y experiencia deseables:
  • Experiencia 1 o 2 años máximo (experiencia en sus prácticas comprobable)
  • Formación sólida en áreas cuantitativas, con conocimientos en finanzas, economía y estadística.
  • Dominio avanzado de Excel (requisito indispensable), con capacidad para realizar análisis numéricos complejos.
  • Conocimiento en Power BI (deseable), para la visualización y análisis de datos.
  • Habilidad para gestionar grandes volúmenes de información, desarrollando análisis profundos que generen insights accionables.
  • Manejo de bases de datos (formulas)
Condiciones de trabajo y requerimientos físicos:
  • Disponibilidad para viajar dentro y fuera del país

En Sigma promovemos la originalidad. Reconocemos y celebramos el valor único de las personas, fomentando la igualdad de oportunidades sin discriminar por afiliación política, cultura, edad, embarazo, estado civil, género, nacionalidad, nivel socioeconómico, maternidad, paternidad, religión, orientación sexual, origen étnico o tipo de discapacidad.

Sigma prohíbe la solicitud y el uso de certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.

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