Capacitador

Incoraxis; San Miguel la Presa; In loco; MXN 115.000 - 137.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Salario base

Transporte

Prestaciones de ley

Uniforme

Capacitación pagada

Crecimiento profesional

Buen ambiente

Descrizione del lavoro

Carl’s Jr Avanza busca personas responsables, comprometidas y con capacidad para trabajar en equipo, que busquen estabilidad laboral y una oportunidad de crecimiento en la empresa.

La zona de trabajo es frente a Starbucks Puebla Avanza DT, Autopista México–Puebla. Ofrecemos sueldo mensual de 11,280 MXN brutos, apoyo de transporte de 1,000 MXN, prestaciones de ley desde el primer día, uniforme, capacitación pagada y oportunidades de desarrollo.

Competenze

• Preparatoria concluida
• Experiencia mínima de 2 años en puestos de liderazgo, capacitación o formación de equipos
• Vivir cerca de la zona de trabajo

Mansioni

• Capacitar de manera constante al equipo de trabajo
• Organizar y asignar roles operativos
• Asegurar el cumplimiento de los procesos internos y estándares de la marca
• Brindar entrenamiento práctico y seguimiento continuo
• Ofrecer atención directa a clientes cuando sea necesario

Conoscenze

Liderazgo

Capacitación

Formazione

Preparatoria concluida

Descrizione del lavoro

¡Únete a nuestro equipo!

Carl’s Jr Avanza se encuentra en búsqueda de personal para integrarse a nuestro equipo de trabajo. Buscamos personas responsables, comprometidas y con disposición para trabajar en equipo, que busquen estabilidad laboral y una oportunidad de crecimiento.

Zona de Trabajo:

Frente a Starbucks Puebla Avanza DT, Autopista México–Puebla.

Ofrecemos

• Sueldo mensual de $11,280 brutos.
• Apoyo de transporte de $1,000 mensuales.
• Prestaciones de ley desde el primer día.
• Uniforme sin costo.
• Capacitación pagada.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Excelente ambiente de trabajo.

Requisitos

• Preparatoria concluida
• Experiencia mínima de 2 años de experiencia en un puesto similar (líder, capacitador, formador de equipos).
• Vivir cerca de la zona de trabajo

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Capacitar de manera constante al equipo de trabajo
• Organizar y asignar roles operativos
• Asegurar el cumplimiento de los procesos internos y estándares de la marca
• Brindar entrenamiento práctico y seguimiento continuo
• Ofrecer atención directa a clientes cuando sea necesario

Si buscas estabilidad, crecimiento profesional y formar parte de una empresa en constante expansión, ¡queremos conocerte!