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Banamex; México; À distance; MXN 260 000 - 380 000; Plein temps

Résumé du poste

Banamex busca un Consultor de Selección de Talento para trabajar de forma remota, apoyando a clientes en todo México. Serás responsable de ejecutar ciclos completos de reclutamiento, desde entender las necesidades del cliente hasta entregar candidatos altamente calificados, utilizando tecnología y metodologías ágiles.

El perfil ideal incluye al menos 3 años de experiencia en reclutamiento y selección, excelentes habilidades de comunicación y dominio de ATS y plataformas de sourcing, con

Qualifications

• Experiencia demostrable de 3+ años en reclutamiento y selección.
• Habilidades de comunicación verbal y escrita excelentes.
• Capacidad para construir relaciones virtuales desde remoto.

Responsabilités

• Gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento para una variedad de perfiles.
• Desarrollar estrategias de sourcing y búsqueda de candidatos.
• Realizar entrevistas y evaluaciones para asegurar la idoneidad.
• Mantener comunicación fluida con clientes y candidatos de forma remota.
• Asesorar sobre tendencias del mercado y mejores prácticas de atracción de talento.

Connaissances

Comunicación

Gestión remota

Sourcing

Entrevistas

Outils

ATS

Sourcing platforms

Description du poste

Consultor de Selección de Talento

Nuestro cliente, una innovadora consultoría de selección de personal, busca un Consultor de Selección de Talento para trabajar de forma remota, apoyando a clientes en toda la república. Tendrás la oportunidad de impactar significativamente en la estrategia de talento de diversas organizaciones desde la comodidad de tu hogar. Serás responsable de ejecutar ciclos completos de reclutamiento, desde la comprensión profunda de las necesidades del cliente hasta la entrega de candidatos altamente cualificados, utilizando tecnología y metodologías ágiles.

• Gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento para una variedad de perfiles y niveles.
• Desarrollar estrategias de sourcing y búsqueda de candidatos adaptadas a cada vacante.
• Realizar entrevistas y evaluaciones para asegurar la idoneidad de los postulantes.
• Mantener una comunicación fluida y constante con clientes y candidatos de forma remota.
• Asesorar a los clientes sobre tendencias del mercado y mejores prácticas de atracción de talento.
• Experiencia demostrable de 3+ años en reclutamiento y selección, preferiblemente en consultoría.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para construir relaciones virtuales.
• Dominio de herramientas de reclutamiento online, ATS y plataformas de sourcing.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar tu tiempo eficazmente en un entorno remoto.
• Fuerte orientación a resultados y compromiso con la calidad del servicio.

Acerca del Puesto

Nuestro cliente, una innovadora consultoría de selección de personal, busca un Consultor de Selección de Talento para trabajar de forma remota, apoyando a clientes en toda la república. Tendrás la oportunidad de impactar significativamente en la estrategia de talento de diversas organizaciones desde la comodidad de tu hogar. Serás responsable de ejecutar ciclos completos de reclutamiento, desde la comprensión profunda de las necesidades del cliente hasta la entrega de candidatos altamente cualificados, utilizando tecnología y metodologías ágiles.

Responsabilidades Clave

• Gestionar y ejecutar procesos de reclutamiento para una variedad de perfiles y niveles.
• Desarrollar estrategias de sourcing y búsqueda de candidatos adaptadas a cada vacante.
• Realizar entrevistas y evaluaciones para asegurar la idoneidad de los postulantes.
• Mantener una comunicación fluida y constante con clientes y candidatos de forma remota.
• Asesorar a los clientes sobre tendencias del mercado y mejores prácticas de atracción de talento.

Requisitos

• Experiencia demostrable de 3+ años en reclutamiento y selección, preferiblemente en consultoría.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para construir relaciones virtuales.