AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS

Estafeta Mexicana; Nuevo León; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de transporte en Nuevo León busca personal para el área de recursos humanos. Las responsabilidades incluyen la atención a candidatos externos, la elaboración de finiquitos mediante SAP y la integración de expedientes del personal. No se requiere experiencia previa; se valorarán conocimientos básicos en recursos humanos. Esta es una gran oportunidad para iniciar carrera en el área laboral.

Formación

• Sin experiencia necesaria.
• Conocimientos básicos en recursos humanos son deseables.

Responsabilidades

• Atender a candidatos externos para el proceso de selección.
• Elaborar borradores de finiquitos en SAP.
• Integrar expedientes del personal nuevo.

Descripción del empleo

Funciones

• Atender a los candidatos externos que solicitan trabajo, a través de la entrega de solicitudes de empleo y revisión inicial de información, a través de entrevistas iniciales, para seleccionar a los candidatos que puedan cubrir una vacante y continuar con el proceso de selección.
• Elaborar los borradores de los finiquitos solicitados, mediante la captura y operación en el sistema SAP y tomando en cuenta los porcentajes solicitados para ser enviados a los gerentes de plaza, para proceder al trámite de terminación laboral.
• Integrar los expedientes del personal de nuevo ingreso, compilando la documentación y actualización de datos personales generados por la operación diaria, para contar con información, veraz y oportuna, de cada empleado en la regional cuando así se requiera por la empresa o por autoridades del trabajo y seguridad social.
• Registrar los movimientos de altas, bajas y cambios de personal generadas en el Distrito, manteniendo el control y comunicación con las regionales y su registro a través del sistema SAP, para realizar el procedimiento de la terminación laboral y realizar la notificación correspondiente ante el IMSS.
• Administrar los procesos de contratación del personal que ingresa a la empresa, a través de controlar y requerir la documentación necesaria para la firma del contrato y elaboración del expediente del personal, para proceder a su contratación y alta en nómina.
• Apoyar a los departamentos de nóminas y recursos humanos corporativo en la localización y centralización de documentos solicitados por dependencias gubernamentales como IMSS, INFONAVIT y FONACOT, haciendo una búsqueda de los documentos aclaratorio, para informar y aclarar requerimientos.

Nivel de antigüedad

Sin experiencia

Función laboral

Recursos humanos

Sectores

Transporte, logística, cadena de suministro y almacenamiento