Asistente virtual administrativo

Universia México

Naucalpan de Juárez

Hybrid

MXN 179,000 - 290,000

Full time

2 hours ago

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Benefits offered by this job

Modalidad híbrida/remota

Compensación competitiva

Prestaciones de ley desde el día uno

Job summary

Universia México busca un profesional para gestionar agendas, comunicaciones y soporte administrativo en un entorno híbrido. Será responsable de coordinar calendarios, programar citas y gestionar correos electrónicos, asegurando la fluidez operativa entre áreas.

El rol incluye registro y actualización de bases de datos, elaboración de reportes y atención a requerimientos de proveedores y clientes. Desarrollo profesional, capacitación continua y prestaciones de ley desde el primer día completan

Responsibilities

Gestión de agendas y comunicaciones: Coordinación de calendarios, programación de citas y reuniones y gestión eficiente del correo electrónico.
Control administrativo: Registro, organización y actualización de bases de datos, archivos digitales y documentación interna.
Soporte operativo: Elaboración de reportes periódicos, seguimiento a tareas pendientes y coordinación con diversas áreas de trabajo.
Atención a requerimientos: Primer contacto de apoyo para proveedores y clientes mediante canales digitales.

Job description

Principales Funciones

Gestión de agendas y comunicaciones: Coordinación de calendarios, programación de citas, reuniones y gestión eficiente del correo electrónico.
Control administrativo: Registro, organización y actualización de bases de datos, archivos digitales y documentación interna.
Soporte operativo: Elaboración de reportes periódicos, seguimiento a tareas pendientes y coordinación con diversas áreas de trabajo.
Atención a requerimientos: Primer contacto de apoyo para proveedores y clientes mediante canales digitales.

Ofrecemos

Esquema de trabajo: Modalidad híbrida y/o remota (disponible exclusivamente para residentes con base en Ciudad de México o Estado de México por requerimientos operativos locales).
Compensación: Sueldo competitivo acorde a aptitudes + esquema de incentivos por desempeño.
Desarrollo: Oportunidades claras de crecimiento interno y capacitación continua en herramientas digitales.
Prestaciones: De ley desde el primer día.

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