Arquitecto de Estrategia y Transformación

Publicis Groupe México; Xico; Presencial; MXN 1.500.000 - 2.100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Publicis Groupe México busca un(a) líder estratégico(a) con trayectoria en medios, marketing y crecimiento de negocio para dirigir la disciplina de estrategia dentro de la organización.

La persona trabajará en definir estándares, desarrollar talento senior y diseñar agendas de transformación que conecten negocio, consumidor, datos y tecnología, con foco en resultados sostenibles para clientes. Se exige 12–15 años de experiencia y al menos 5 en roles de liderazgo.

Formación

• Experiencia de 12–15 años en estrategia de medios, marketing o crecimiento de negocio.
• Al menos 5 años liderando equipos senior y desarrollando líderes de alto desempeño.
• Conocimiento de medición, datos y tecnología aplicada al marketing.
• Capacidad para influir en entornos matriciales y ante audiencias C‑Level.
• Construcción de business cases y conexión de inversión en marketing con objetivos comerciales.

Responsabilidades

• Liderar y desarrollar un equipo de líderes de estrategia.
• Definir e implementar estándares, metodologías y frameworks estratégicos.
• Elevar la calidad de planes y propuestas para clientes y proyectos estratégicos.
• Conectar capacidades de datos, identidad, medición y tecnología con soluciones integradas para clientes.
• Actuar como asesor estratégico para stakeholders de nivel directivo y ejecutivo.
• Contribuir al posicionamiento de la organización mediante casos de éxito y credenciales comerciales.

Conocimientos

Liderazgo estratégico

Gestión de equipos

Storytelling ejecutivo

Análisis de datos

Transformación digital

Descripción del empleo

Publicis Groupe México busca un(a) líder estratégico(a) con trayectoria en medios, marketing y crecimiento de negocio para dirigir la disciplina de estrategia dentro de la organización.

La persona trabajará en definir estándares, desarrollar talento senior y diseñar agendas de transformación que conecten negocio, consumidor, datos y tecnología, con foco en resultados sostenibles para clientes. Se exige 12–15 años de experiencia y al menos 5 en roles de liderazgo.