ANALISTA PROYECTOS Y REMODELACIONES

OXXO; Cabo San Lucas; On-site; MXN 260,000 - 380,000; Full time

Job summary

FEMSA busca un Analista de Mantenimiento para asegurar la operación confiable de activos en Los Cabos San Lucas. El rol implica manejo de programas de mantenimiento, control presupuestario y coordinación con proveedores para mejoras y reparaciones.

Se requieren títulos en ingeniería afines, experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo, lectura de planos y disponibilidad para viajar. Se valora manejo de Office y Power BI, con licencia vigente.

Qualifications

• Titulación universitaria afín a mantenimiento y sistemas industriales.
• Experiencia en planes de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Lectura de planos y manejo de documentación técnica.
• Capacidad de gestión de presupuesto y negociación con proveedores.

Responsibilities

• Gestionar el Programa Global de Mantenimiento y dar seguimiento.
• Elaborar, negociar y controlar el presupuesto del área.
• Atender reportes de fallas y coordinar acciones correctivas.
• Evaluar tiendas nuevas y verificar instalaciones.
• Ejecutar programas de mejora y gestionar proveedores de servicio.

Skills

Gestión de mantenimiento

Gestión de presupuestos

Manejo de personal

Lectura de planos

Education

Ingeniería mecánica

Ingeniería eléctrica

Ingeniería electromecánica

Industrial

Arquitectura

Tools

Office avanzado

Power BI

Job description

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición

Analista de Mantenimiento

Área

Mantenimiento

Ubicación

Los Cabos San Lucas

Misión Del Puesto

Mantener una operación confiable y segura de los activos de la compañía, a través de un servicio de conservación de alta calidad, efectivo y oportuno, generando valor al negocio y cumpliendo de manera empática las expectativas de nuestro cliente interno y consumidor.

Principales Responsabilidades

• Gestionar dar seguimiento al Programa Global de Mantenimiento.
• Elaborar, Negociar y controlar el Presupuesto del Área.
• Atender Reporteo de fallas.
• Evaluar Tiendas Nuevas.
• Verificar Tiendas.
• Ejecutar Programas de Mejora PRT/CDE.
• Evaluar Prestadores de Servicio
• Administrarla Energía.
• Gestionar el Proceso de la herramienta Tienda Inteligente.
• Administrar y Aplicar Garantías.

Decisiones Relevantes Del Puesto

• Buscar la mejora continua y priorización de cargasen los Prestadores de Servicio.
• Implantación de acciones correctivas.
• Administración y asignación de recursos disponibles.
• Selección de mano de obra/Recisión de contratos a prestadores de servicio con baja calidad en su desempeño.
• Gestión sobre el cierre de folios antiguos o postergados.
• Postergación de la Evaluación en tiendas no terminadas/Rechazo de instalaciones que no cumplan con el estándar establecido.
• Gestionar los cargos a las áreas correspondientes por concepto de soluciones o adecuaciones requeridas y realizadas por mantenimiento.
• Ejercerla garantía con el proveedor o repararla con recursos propios.

Requisitos

Escolaridad: Titulado en Ingeniería mecánica, eléctrica, electromecánica, Industrial, arquitectura o afín

Experiencia gestionando planes de mantenimiento, manejo de personal, Ejecución y gestión de programas de mantenimientos preventivos y correctivos, instalaciones nuevas y remodeladas con enfoque técnico

Programas: Paquetería Office avanzado, powerbi.Disponibilidad para viajar

Indispensable saber manejar y tener licencia vigente

Experencia en área de refigerados y área de aire condicionado

LECTURA DE PLANOS

INDISPENSABLE TENER TITULO Y CEDULA

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.