*Analista De Nómina E Impuestos | Seguridad Social

Kelly; Xico; Vor Ort; MXN 900.000 - 1.400.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Prestaciones de ley

Aguinaldo 15 días

Vacaciones 12 días

Vales de despensa 10%

Zusammenfassung

Kelly busca un Analista de Beneficios y Compensaciones para supervisar impuestos, nómina y seguridad social en Ciudad de México. El puesto implica asegurar el cumplimiento fiscal y obrero-patronal con enfoque operativo y analítico.

Se requiere experiencia sólida (8+ años) en impuestos, nómina y herramientas como IMSS, INFONAVIT, SUA y REPSE; se valorará automatización e IA para optimizar procesos y costos laborales.

Qualifikationen

• Perfil con formación en Contaduría, Finanzas o Administración y sólida experiencia en impuestos, nómina y seguridad social.
• Experiencia en gestiones de IMSS, INFONAVIT, SAT y REPSE, con manejo de plataformas gubernamentales.
• Capacidad analítica para optimizar costos laborales, controlar riesgos y proponer mejoras fiscales.

Aufgaben

• Calcular y gestionar cuotas obrero-patronales ante IMSS e INFONAVIT.
• Administrar variabilidad salarial y su impacto en contribuciones de seguridad social.
• Elaborar declaraciones fiscales (ISN, IVA e ISR) y reportes laborales y fiscales.
• Asegurar cumplimiento de REPSE y actualizar información en plataformas de clientes.
• Timbrado de nómina y operación de SUA; elaborar y presentar reportes fiscales y laborales.
• Participar en dictámenes fiscales y asegurar cumplimiento normativo vigente.
• Gestionar tramites en IMSS, INFONAVIT y SAT; analizar costos e indicadores.

Kenntnisse

Impuestos

Nómina

Seguridad social

Análisis de costos

Automatización de procesos

Inteligencia artificial

Ausbildung

Contaduría

Finanzas

Administración

Tools

SUA

IMSS

INFONAVIT

SAT

REPSE

ISN

IVA

ISR

Jobbeschreibung

En Kelly, nos dedicamos a conectar al talento con el mundo laboral de manera que enriquezca sus vidas y a las empresas con personas talentosas que impulsen la innovación y el crecimiento. Con más de 78 años de experiencia global y 29 años en México, somos líderes en soluciones especializadas para la externalización de procesos de recursos humanos, operativos y administrativos.

Analista de Beneficios y Compensaciones

• Horario: lunes a viernes de 9:00 am - 6:00 pm. Sábados solo en casos especiales (turno mixto).
• Ubicación: Ciudad de México.

Objetivo Principal:

Buscamos un perfil especializado en impuestos, nómina y seguridad social, responsable de garantizar el correcto cumplimiento de las obligaciones fiscales y obrero-patronales de la organización. La posición tendrá un enfoque tanto operativo como analítico, orientado a la optimización de procesos, el control de costos laborales y la identificación de oportunidades de eficiencia fiscal.

Funciones principales:

• Calcular, determinar y gestionar el pago de cuotas obrero-patronales ante el IMSS e INFONAVIT.
• Administrar la variabilidad salarial y evaluar su impacto en las contribuciones de seguridad social.
• Elaborar y presentar declaraciones fiscales relacionadas con ISN, IVA e ISR.
• Asegurar el cumplimiento de las obligaciones derivadas del REPSE, incluyendo la carga y actualización de información en plataformas de clientes.
• Coordinar y dar seguimiento a procesos de timbrado de nómina y operación del SUA.
• Elaborar reportes fiscales, laborales y de seguridad social.
• Participar en la elaboración y revisión de dictámenes fiscales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
• Gestionar trámites y procesos en plataformas gubernamentales como IMSS, INFONAVIT y SAT.
• Analizar indicadores relacionados con costos laborales, impuestos y contribuciones de seguridad social.
• Automatizar y optimizar bases de datos, controles y reportes del área.
• Identificar oportunidades para reducir gastos, mitigar riesgos y mejorar la eficiencia fiscal.
• Incorporar herramientas tecnológicas y soluciones de inteligencia artificial para agilizar los procesos fiscales y de nómina.
• Formación profesional en Contaduría, Finanzas, Administración o una carrera afín.
• Experiencia sólida en impuestos, nómina y seguridad social.
• Conocimiento práctico de IMSS, INFONAVIT, SUA, SAT, ISN, IVA, ISR y REPSE.
• Experiencia administrando procesos relacionados con plantillas superiores a 4,000 colaboradores.
• Manejo de bases de datos y elaboración de reportes de alto volumen.
• Capacidad analítica para interpretar indicadores, detectar riesgos e identificar oportunidades de optimización.
• Enfoque en cumplimiento, precisión, organización y mejora continua.
• Interés o experiencia en automatización de procesos y uso de herramientas de inteligencia artificial.
• Experiencia de 8 años en adelante en conocimientos específicos en estos temas

Experiencia deseable:

• Empresas de outsourcing o servicios especializados bajo el esquema REPSE.
• Operaciones de nómina de alto volumen.
• Organizaciones con estructuras laborales complejas y múltiples centros de trabajo.

Habilidades y competencias:

• Proactivo
  Enfocado a Resultados
  Resolutivo.
  Manejo de HC arriba de 4000 empleados.
  Resilencia
  Manejo de estrés

Prestaciones de ley.

• 15 días de aguinaldo.
• 12 días de vacaciones al primer año laborado.
• 10% de vales de despensa.

Kelly es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Fomentamos un ambiente de trabajo diverso e inclusivo, donde todas las personas son valoradas y respetadas.