Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
BIC México busca un profesional para gestionar CPFR, integrando demanda y planificación de suministro para optimizar inventarios y servicio al cliente. Coordinará con Servicio al Cliente, Demanda, Ventas y Operaciones para alinear pronósticos y planes de reposición.
Requisitos: licenciatura en ingeniería, administración, logística o afín; mínimo 3 años en CPFR en FMCG, retail o autoservicio; Excel avanzado y experiencia con ERP; capacidad analítica y de comunicación para impulsar mejoras
Durante más de 75 años, BIC ha estado creando productos ingeniosamente simples y alegres que forman parte de cada corazón y hogar. Como miembro de nuestro equipo, formarás parte del renacimiento de una marca muy querida a medida que continuamos re imaginando lo esencial de cada día de formas nuevas, sostenibles y responsables.
Nuestro enfoque de trabajo de \"arremangarse y hacer el trabajo\" crea un entorno en el que prosperan los emprendedores, los solucionadores de problemas y los pensadores innovadores. Los miembros del equipo BIC están capacitados para asumir la propiedad de sus carreras y aportar sus perspectivas únicas a la mesa para hacer un impacto significativo en nuestra misión.
Es un mundo colorido - deja tu huella uniéndote al equipo BIC hoy mismo.
Gestionar el proceso de Planeación, Pronóstico y Reabastecimiento Colaborativo (CPFR), integrando la demanda del cliente con la planeación de suministro para asegurar una ejecución coordinada entre las áreas internas y los socios comerciales. El puesto busca mejorar la precisión del pronóstico, optimizar los niveles de inventario y elevar la disponibilidad de producto y el nivel de servicio al cliente final.
Licenciatura concluida en Ingeniería, Administración de Empresas, Logística, Cadena de Suministro o carrera afín.
BIC es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos firmemente a contratar a personas con diferentes antecedentes y experiencias para ayudarnos a construir mejores productos, tomar mejores decisiones y servir mejor a nuestros clientes. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, nacionalidad, sexo, orientación sexual, condición de veterano, discapacidad o características similares. Todos los empleos se deciden en función de las cualificaciones, los méritos y las necesidades de la empresa.
BIC no busca ayuda ni acepta currículos no solicitados de empresas consultoras para esta oportunidad de empleo. Independientemente de la práctica anterior, todos los currículos presentados por las empresas consultoras a cualquier miembro del equipo de BIC a través de correo electrónico, o directamente a un miembro del equipo de BIC en cualquier forma sin un acuerdo de búsqueda válida por escrito en su lugar para esa posición se considerará propiedad exclusiva de BIC, y no se pagará ninguna cuota en el caso de que el candidato sea contratado por BIC como resultado de la remisión o por otros medios.