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Un'azienda di consulenza informatica ricerca un Full Stack Developer con esperienza in Java J2EE e progetti assicurativi. Offriamo un contesto innovativo e stimolante, con opportunità di crescita professionale. Il lavoro è in modalità full remote, con sporadiche presenze a Milano. Inviare curriculum vitae dettagliato per la posizione.
ESPRIMO Srl, società di consulenza informatica che opera dal 2002 su tutto il territorio nazionale ed internazionale, a supporto delle imprese, si colloca nel settore dell’Information Technology proponendosi come obiettivo quello di fornire una vasta gamma di prodotti, servizi e soluzioni nelle aree più strategiche per l’impresa, come : Infrastrutture IT, Content Management, ERP, Business Intelligence, CRM, Web Applications, è alla ricerca di n°1 :
in ambito Insurance con solida esperienza su progetti legati al post-vendita e alla contabilità, garantendo un presidio solido e qualificato sulla piattaforma PASS .
Sviluppo e manutenzione di applicazioni Java J2EE, con particolare riferimento ai moduli PassCompagnia; attività di analisi funzionale e tecnica su componenti PassProdotti. Collaborazione con team cross-funzionali per l’implementazione di nuove funzionalità e l’ottimizzazione dei processi applicativi. Supporto nelle fasi di test, rilascio e monitoraggio delle soluzioni sviluppate. Contributo attivo al miglioramento continuo dell’architettura software e delle pratiche di sviluppo.
full remote, con sporadiche presenze a Milano
Si offre un inserimento in un contesto stimolante e innovativo, con grandi prospettive di crescita professionale e una retribuzione commisurata all'esperienza.
Si richiede l’invio di Curricula rispondenti al profilo della posizione aperta, verranno presi in considerazione solo quelli effettivamente in possesso dei requisiti sopraindicati. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903 / 77). Inviare dettagliato curriculum vitae, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo la Legge 196 / 2003.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.