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Azienda leader nella distribuzione di tubi per applicazioni meccaniche cerca un/a venditore/trice esterno/a per la zona nord della Lombardia. Il candidato ideale dovrà gestire il portafoglio clienti e sviluppare nuove opportunità di vendita, con possibilità di un'auto aziendale per gli spostamenti. Si offre contratto a tempo pieno, con orario dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 14.00 alle 18.00.
Per azienda di Caorso (PC), specializzata nell'acquisto e nella distribuzione di tubi per applicazioni meccaniche, siamo alla ricerca di un/a venditore/trice esterno/a per la zona nord della Lombardia da inserire a tempo pieno.
Il/la candidato/a ideale dovrà possedere le seguenti caratteristiche:
- Pregressa esperienza nella vendita B2B
- Patente B per lo svolgimento della mansione
- Dinamicità e flessibilità negli spostamenti
Le responsabilità principali includono la gestione del portafoglio clienti attivi, lo sviluppo e la gestione di nuovi clienti, nonché lo sviluppo di nuovi ordini.
L'orario di lavoro previsto è dalle 08.00 alle 12.00 e dalle 14.00 alle 18.00, con disponibilità a lavorare full time.
È offerta come benefit un'auto aziendale per agevolare gli spostamenti sul territorio.
Il contratto di lavoro sarà regolato dal contratto collettivo nazionale del lavoro del settore commercio.
Se ritiene di possedere le competenze richieste e di essere interessato/a a questa opportunità, La invitiamo a inviare il Suo curriculum vitae per valutare la Sua candidatura.
La selezione avverrà in conformità alle norme sulla privacy e alla parità di trattamento tra uomini e donne.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).
Disponibilità oraria: Full Time
Patente: B
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.