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Capo Commessa - Provincia di Pavia - EDILIZIA
Job summary
Una primaria realtà nel settore Costruzioni ricerca un Capo Commessa per gestire l'operatività dei cantieri e garantire qualità e rispetto dei tempi. Richiesta laurea in ingegneria e esperienza nel settore. Ottima opportunità di carriera in un ambiente dinamico.
Benefits
Qualifications
- Pregressa esperienza nella gestione di cantieri in ambito Pubblico.
- Conoscenza della parte organizzativa legata alla gestione del cantiere.
- Capacità di gestire programmi lavori e budget.
Responsibilities
- Assicurare la corretta gestione della commessa nei tempi e nei costi.
- Coordinare il team e le attività di cantiere.
- Gestire la pianificazione dei lavori di cantiere.
Skills
Education
Primaria realtà di grandi dimensioni operante nel settore Construction ricerca un Capo Commessa.
Primaria realtà storica, consolidata e di grandi dimensioni operante nel settore Costruzioni (Appalti Pubblici)
- Assicurare la corretta gestione della commessa nei tempi, nei costi e nella qualità coordinando il team, le attività di cantiere ed interfacciandosi con la Committenza;
- Supporto alla gestione operativa ed amministrativa del/dei Cantieri assegnati
- Interfaccia costante con le Maestranze, Direzione e subappalti.
- Gestire la pianificazione dei lavori di cantiere, redigendo e gestendo il programma lavori, l'approvvigionamento di beni e servizi, l'organizzazione del personale di cantiere;
- Diploma, o Laurea in ingegneria civile/edile/affini
- Dinamicità, proattività e capacità organizzative
- Provenienza dal settore Edile/Affini
- Conoscenza della parte organizzativa legata alla gestione del cantiere
- Esperienza di gestione di cantieri in ambito Pubblico
- Capacità di gestire programmi lavori e budget;
Conoscenza delle norme che regolano la gestione dei contratti e le normative in tema di sicurezza
Ottima opportunità di carriera in ambiente dinamico ed in continua espansione
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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