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Un'importante agenzia di lavoro cerca un Tecnico Controllo Qualità e Misurazioni 3D per un'azienda manifatturiera a Busalla. Il candidato ideale deve avere almeno 6-7 anni di esperienza in settori come automotive o aerospaziali e una solida conoscenza delle normative ISO. La posizione richiede anche la gestione delle non conformità e supporto nella produzione. Offriamo un contratto a tempo indeterminato e la retribuzione sarà commisurata alla seniority.
Adecco Italia S.p.A, per importante azienda italiana, leader internazionale nel suo settore di riferimento, ricerca un:
Tecnico Controllo Qualità e Misurazioni 3D
La risorsa si occuperà principalmente di:
Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Sede di lavoro: La Spezia
Tipologia di inserimento: Tempo indeterminato
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link .
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del ).
16012 Camarza, Liguria Randstad Professional Italia
Inserito 5 giorni fa
La Divisione Technical Engineering di RANDSTAD PROFESSIONAL, dedita alla ricerca e selezione di profili di Middle & Senior Management, ricerca per importante azienda cliente:
La risorsa si occuperà di garantire il rispetto dei requisiti di qualità sia a livello di prodotto sia nell’ambito dei progetti in corso. Avrà un ruolo di interfaccia tra cliente, uffici tecnici, produzione e fornitori, assicurando che le segnalazioni, i piani qualità e gli standard normativi vengano gestiti in
La retribuzione sarà commisurata in base alla seniority del candidato.
Sede di Lavoro: Busalla
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.