VICE STORE MANAGER - SANT'ORESTE

Direzione Lavoro; Sant'Oreste; In loco; EUR 18.000 - 22.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Direzione Lavoro Group Spa (divisione PERMANENT) cerca un/a VICE STORE MANAGER per un nuovo punto vendita. Ti occuperai di supportare lo Store Manager, accogliere i clienti e garantire un servizio di vendita eccellente, contribuendo a produttività e obiettivi fissati.

Richiesta esperienza nel settore moda, diploma o laurea, gestione turni e flessibilità. Inquadramento al III livello CCNL Commercio, inizio contratto previsto ottobre 2026.

Competenze

• Diploma o laurea richieste.
• Esperienza pregressa nel settore moda e nel ruolo.
• Provenienza da aziende strutturate con logica KPI.
• Ottime capacità di problem solving e gestione dello stress.
• Proattività, dinamismo e capacità di lavorare per obiettivi.
• Passione per la moda e attitudine alla vendita.
• Spiccate doti comunicative e relazionali.
• Flessibilità oraria su turni, weekend e festivi.

Mansioni

• Supportare lo Store Manager nella gestione del team (circa 8 persone).
• Accogliere i clienti e garantire un eccellente servizio di vendita.
• Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di produttività e di servizio.
• Supervisionare l'apertura e la chiusura del punto vendita, ove necessario.
• Risolvere problematiche legate alla gestione operativa del negozio, collaborando con lo Store Manager.

Conoscenze

Problem solving

Gestione stress

Comunicazione

Sales oriented

Proattività

Dinamismo

Attitudine vendita

Formazione

Diploma o Laurea

Descrizione del lavoro

Direzione Lavoro Group Spa (Aut. Min.01 del 21/01/19), divisione PERMANENT, per nuova apertura di punto vendita ricerca un/a

VICE STORE MANAGER

Di cosa ti occuperai:

• Supportare lo Store Manager nella gestione del team (circa 8 persone);
• Accogliere i clienti e garantire un eccellente servizio di vendita;
• Contribuire al raggiungimento degli obiettivi di produttività e di servizio;
• Supervisionare l'apertura e la chiusura del punto vendita, ove necessario;
• Risolvere problematiche legate alla gestione operativa del negozio, collaborando con lo Store Manager.

Chi stiamo cercando:

Una persona con:

• Diploma o laurea;
• Esperienza pregressa nel settore moda e nel ruolo;
• Provenienza da aziende strutturate con abitudine a lavorare in logica KPI;
• Ottime capacità di problem solving e gestione dello stress;
• Proattività, dinamismo e capacità di lavorare per obiettivi;
• Passione per la moda e attitudine alla vendita;
• Spiccate doti comunicative e relazionali;
• Flessibilità oraria su turni, weekend e festivi.

Cosa offriamo:

Inserimento diretto da parte del Brand.
Inizio contratto: Ottobre 2026
Inquadramento al III livello del CCNL Commercio

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679

Salario lordo mensileEUR 1600 - EUR 2000