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Un'innovativa azienda nel settore finanziario cerca un consulente finanziario per sviluppare relazioni con la clientela privata. La figura avrà l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico, contribuendo alla crescita del portafoglio e proponendo soluzioni personalizzate. Con un forte focus sull'acquisizione di nuova clientela, il candidato ideale avrà eccellenti capacità relazionali e un'esperienza consolidata nel settore. Questa posizione offre una straordinaria opportunità di crescita professionale in un contesto inclusivo e stimolante.
verona, Italy
Crédit Agricole Italia ricerca figure commerciali che abbiano un'elevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un forte orientamento all'acquisizione di nuova clientela, in particolare sul segmento privati (Affluent/Upper Affluent).
Il/La consulente avrà la responsabilità della crescita del portafoglio, con la possibilità di offrire tutta la gamma di prodotti e servizi del Gruppo.
La risorsa, in accordo con le politiche generali della Banca, si occuperà di:
· garantire il conseguimento degli obiettivi economici
· analizzare il profilo di rischio del cliente attraverso supporti informatici all'avanguardia
· proporre dei prodotti in linea con la strategia di investimento e adeguati al profilo di rischio del cliente
· verificare periodicamente con i clienti l'adeguatezza delle strategie di investimento
· perseguire un costante aggiornamento sui nuovi prodotti, sull'andamento delle iniziative commerciali attive e in corso di pianificazione.
La risorsa così individuata, potrà operare in modo dinamico sviluppando relazioni sull'intero territorio nazionale.
E' richiesta un'esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Gestore Premium/ Affluent o di Responsabile di filiale con portafoglio Premium/ Affluent o di Consulente Finanziario all'interno di una rete commerciale.
Per la copertura del ruolo sono attese le seguenti caratteristiche:
· ottima conoscenza del territorio e del contesto di riferimento
· elevate capacità organizzative e di problem solving
· spiccate attitudini commerciali e propensione allo sviluppo di nuova clientela.
· Il nostro Gruppo: https://www.credit-agricole.it/carriere/perche-il-nostro-gruppo
· Il processo di selezione: https://www.credit-agricole.it/landing/carriere-selezione
· I consigli per prepararti al colloquio: https://www.credit-agricole.it/landing/carriere-consigli-candidati
· I nostri Ambassador: https://www.credit-agricole.it/carriere/ca-ambassador-la-nostra-testimonianza
· I nostri recruiter: https://www.credit-agricole.it/carriere/lavora-con-noi
Potrai candidarti fino al 15/05/2025 ti basteranno 5 minuti per completare il form con i tuoi dati!
Puntiamo all'eccellenza inclusiva, valorizzando la diversità e creando un ambiente di lavoro accogliente per tutti, indipendentemente da genere, età, orientamento, etnia o abilità.
In ogni passo del nostro percorso aziendale, dalla selezione alle opportunità di crescita professionale, promuoviamo pari dignità e trattamento, combattendo la discriminazione in ogni ambito.
Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, all'indirizzo https://static.credit-agricole.it/credit-agricole-it/system/rich/rich_files/rich_files/000/002/154/original/codice-etico-4.pdf
e la nostra sezione dedicata “People Care”, al link
Qualora desiderassi metterti direttamente in contatto con il Team Selezione, puoi scrivere a: [emailprotected] .