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Venditori - Settore Industria Artigianato

Tech-Masters Italia

Terni

In loco

EUR 28.000 - 40.000

Tempo pieno

2 giorni fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Tech-Masters Italia è alla ricerca di Venditori Tecnici per sviluppare e gestire la clientela nelle province di Padova, Rovigo, Modena e Ferrara. Offriamo un'opportunità di assunzione diretta con un percorso formativo strutturato e sostegno costante da parte di un District Manager. Se sei motivato, curioso e desideroso di costruire relazioni durature, inviaci la tua candidatura!

Servizi

Assunzione diretta + auto aziendale
Provvigioni al top del settore
Percorso formativo strutturato (2 anni)
Crescita professionale pianificata
Ambiente giovane e dinamico
Supporto di un District Manager

Competenze

  • Ottime doti relazionali e commerciali.
  • Capacità di lavorare in modo dinamico e organizzato.
  • Desiderio di proporre soluzioni innovative.

Mansioni

  • Acquisire nuovi clienti e fidelizzare quelli esistenti.
  • Promuovere soluzioni tecniche tramite dimostrazioni.
  • Lavorare in modo organizzato e relazionarsi con la clientela.

Conoscenze

Empatia
Attitudine positiva
Capacità di ascolto
Metodo
Intraprendenza

Descrizione del lavoro

Tech-Masters Italia, filiale del gruppo austriaco Tech-Masters, presente in 10 paesi europei con un fatturato consolidato di oltre 60 milioni di euro, dal 1992 fornisce soluzioni chimiche innovative per l’efficienza industriale e il risparmio nella manutenzione, sempre nel rispetto dell’ambiente e della sicurezza. Operiamo nei settori con prodotti specifici per riparazione, lavaggio e manutenzione.

Per la divisione Industria / Artigianato aftermarket, siamo alla ricerca di Venditori tecnici cui affidare in esclusiva le seguenti zone:

  • Province di PADOVA & ROVIGO
  • Province di MODENA & FERRARA

Il tuo obiettivo sarà:

  • Acquisire nuovi clienti
  • Sviluppare e fidelizzare la clientela esistente
  • Promuovere soluzioni tecniche con la nostra esclusiva

Perché è efficace la nostra vendita dimostrativa? Perché consente al cliente di vedere e toccare con mano i vantaggi concreti delle nostre soluzioni:

  • Risparmio di tempo
  • Maggiore efficacia e affidabilità
  • Sicurezza e semplicità d’uso
  • Ridotto impatto ambientale

La dimostrazione è il cuore del nostro metodo, ed è ciò che fa la differenza.

Il profilo che cerchiamo non è solo una questione di esperienza, ma di atteggiamento. Cerchiamo persone con:

  • Empatia e curiosità
  • Attitudine positiva e spirito commerciale
  • Capacità di ascolto e organizzazione
  • Manualità e voglia di imparare
  • Metodo e intraprendenza
  • Residenza nelle province indicate

Cosa ti offriamo:

  • Assunzione diretta + auto aziendale (se dipendente)
  • Provvigioni al top del settore (se agente di commercio)
  • Percorso formativo strutturato (2 anni) con affiancamento costante
  • Crescita professionale pianificata: investiamo su di te
  • Tecnologia e prodotti unici, eco-sostenibili e orientati al risparmio
  • Ambiente giovane, dinamico e meritocratico
  • Supporto di un District Manager, mentore e punto di riferimento
  • Strumenti digitali e zona esclusiva ad alto potenziale

Perché entrare nel team Tech-Masters?

  • Mi piace lavorare in modo dinamico e organizzato
  • Voglio proporre soluzioni innovative e tangibili
  • Mi stimola costruire relazioni durature con i clienti
  • Cerco un’azienda dove il merito porta lontano

Se ti riconosci in questo profilo e vuoi fare la differenza, invia la tua candidatura oggi stesso!

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Visita: Tech-masters.it

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