Venditori - Settore Automotive Aftermarket

Buscojobs; Veneto; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore automotive aftermarket cerca due Venditori Tecnici per le province di Bergamo, Modena e Bologna. La figura ideale è empatica, curiosa e con spirito commerciale, pronta a promuovere soluzioni eco-sostenibili attraverso un processo di vendita innovativo. Offriamo assunzione diretta, formazione e crescita professionale in un ambiente dinamico e meritocratico.

Servizi

Assunzione diretta con auto aziendale

Provvigioni competitive

Percorso formativo strutturato (2 anni)

Crescita professionale pianificata

Ambiente giovane e meritocratico

Strumenti digitali e zona esclusiva

Competenze

• Capacità di acquisire e fidelizzare clienti.
• Eccellenti abilità relazionali e commerciali.
• Residenza nelle province indicate.

Mansioni

• Acquisire nuovi clienti e sviluppare la clientela esistente.
• Promuovere soluzioni tecniche con vendita dimostrativa.

Conoscenze

Empatia

Curiosità

Atteggiamento positivo

Capacità di ascolto

Manualità

Voglia di imparare

Metodo

Intraprendenza

Descrizione del lavoro

Venditori - Settore automotive Aftermarket

i dettagli

Vicenza, Veneto, Italia

Tech-Masters Italia

CHI SIAMO Tech-Masters Italia, filiale del gruppo austriaco Tech-Masters (attivo in 10 paesi europei con un fatturato consolidato di oltre 60 milioni di euro), dal 1992 fornisce soluzioni chimiche innovative per l’efficienza industriale e il risparmio nella manutenzione, sempre nel rispetto dell’ambiente e della sicurezza. Operiamo nei settori:

• Automotive aftermarket
• Industria/artigianato

con prodotti specifici per riparazione, lavaggio e manutenzione.

Per la divisione Automotive aftermarket

Siamo alla ricerca di due Venditori tecnici cui affidare rispettivamente in esclusiva:

• Zona: Provincia di BERGAMO
• Zone: Province di MODENA & BOLOGNA

IL TUO RUOLO

Come Venditore Tecnico, il tuo obiettivo sarà:

• Acquisire nuovi clienti
• Sviluppare e fidelizzare la clientela esistente
• Promuovere soluzioni tecniche con la nostra esclusiva vendita DIMOSTRATIVA

Perché è efficace la nostra vendita dimostrativa? Perché consente al cliente di vedere e toccare con mano i vantaggi concreti delle nostre soluzioni, come:

• Risparmio di tempo
• Maggiore efficacia e affidabilità
• Sicurezza e semplicità d’uso
• Ridotto impatto ambientale

La dimostrazione è il cuore del nostro metodo, ed è ciò che fa la differenza.

IL PROFILO CHE CERCHIAMO

Non è solo una questione di esperienza, ma di atteggiamento. Cerchiamo persone con:

• Empatia e curiosità
• Attitudine positiva e spirito commerciale
• Capacità di ascolto e organizzazione
• Manualità e voglia di imparare
• Metodo e intraprendenza
• Residenza nelle province indicate

COSA TI OFFRIAMO

• Assunzione diretta + auto aziendale (se dipendente)
• Provvigioni al top del settore (se agente di commercio)
• Percorso formativo strutturato (2 anni) con affiancamento costante
• Crescita professionale pianificata: investiamo su di te
• Tecnologia e prodotti unici, eco-sostenibili e orientati al risparmio ambientale
• Ambiente giovane, dinamico e meritocratico
• Supporto di un District Manager, mentore e punto di riferimento
• Strumenti digitali e zona esclusiva ad alto potenziale

PERCHÉ ENTRARE NEL TEAM TECH-MASTERS?

• Mi piace lavorare in modo dinamico e organizzato
• Voglio proporre soluzioni innovative e tangibili
• Mi stimola costruire relazioni durature con i clienti
• Cerco un’azienda dove il merito è importante

Se ti riconosci in questo profilo e vuoi fare la differenza, invia la tua candidatura oggi stesso!

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