Venditore Consulente da Remoto - Full Time

RealMaps; Pistoia; Remoto; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nei Big Data immobiliari è alla ricerca di Consulenti di Vendita Consulenziale. Il lavoro è 100% remoto, richiede una solida esperienza in vendite e offre commissioni tra il 10% e il 17% con premi di produzione. La formazione è d'eccellenza e ci sono opportunità di carriera.

Servizi

Commissioni tra il 10% e il 17%

Bonus avanzamento

Corsi specifici del valore di 15.000 euro ciascuno

Competenze

• 3+ anni in vendite remote o 5+ anni in vendite dirette, preferibilmente 2+ anni nel settore immobiliare.
• Partita IVA attiva (o da attivare entro 3 mesi) richiesta.
• Dimestichezza con CRM, Excel e strumenti digitali.

Mansioni

• Aiuterai le agenzie immobiliari a migliorare risultati e qualità del lavoro.
• Gestirai appuntamenti qualificati generati dal team Marketing.
• Chiuderai almeno il 35% degli appuntamenti fissati.

Conoscenze

Positività

Empatia

Precisione

Orientamento al cliente

Spirito di squadra

Strumenti

CRM

Excel

Strumenti digitali

Descrizione del lavoro

In 2 mesi, ho portato il mio tasso di chiusura al 60% grazie a Realmaps”, afferma Francesco, Venditore Closer.

Chi siamo - Realmaps

Realmaps è una società italiana con 5 anni di esperienza, leader nei Big Data immobiliari conformi al GDPR. Siamo alla ricerca di nuovi Consulenti di Vendita Consulenziale da inserire in un team.

100% full remote.

Cosa farai

• Aiuterai le agenzie immobiliari a migliorare risultati e qualità del lavoro.
• Gestirai appuntamenti qualificati, generati dal team Marketing + Setter.
• Chiuderai almeno il 35% degli appuntamenti fissati sui contatti affidati in esclusiva.
• Utilizzerai un metodo di chiusura strutturato su CRM.
• Dedicherai 1–2 ore al giorno al prospecting con script e strumenti AI (minimo 3-4 ore nei primi 2 mesi).
• Il tempo rimanente sarà dedicato a follow-up, upsell, rinnovi e promozione del portale.

Perché unirti a noi

Commissioni: 10–17% + bonus avanzamento (€100–2.500) + premi produzione fino a €15.000 / anno.

• Corsi specifici del valore di 15.000 euro ciascuno e benefit esclusivi.
• Percorso di carriera meritocratico e stimolante: Closer → Mentor → Team Leader → Executive → Responsabile (con opportunità di equity).
• Formazione d’eccellenza: supererai il 50% di conversione entro 2 mesi.
• Lavoro flessibile: full remote, minimo 6h/giorno, aggiornamenti quotidiani, obiettivi mensili, retreat annuali, gare di team settimanali e mensili.
• Guadagni: tra i 2.000 e i 4.000€ già nei primi mesi, con top performer che superano i 6.000€ / mese.

Chi cerchiamo

Esperienza: 3+ anni in vendite remote oppure 5+ anni in vendite dirette, preferibilmente 2+ anni nel settore immobiliare.

Soft skills: positività, empatia, precisione, orientamento al cliente, spirito di squadra. No atteggiamenti polemici o non costruttivi.

Requisiti tecnici: Partita IVA attiva (o da attivare entro 3 mesi), dimestichezza con CRM, Excel e strumenti digitali.

Processo di selezione

Riceverai un test online per valutare soft e hard skills. Se selezionato, riceverai un video di approfondimento sul ruolo e sulla carriera. Dopo la visione, potrai prenotare un colloquio diretto con il CEO, che seleziona personalmente ogni inserimento.

Come candidarti

Candidati su LinkedIn oppure invia CV + breve presentazione a:

Se ti riconosci nel profilo, candidati subito.

NB: Non cerchiamo mercenari o opportunisti, ma persone con cui costruire un percorso professionale stabile e duraturo.