Venditore Consulente 100% Full Remote

RealMaps; Prato; Remoto; EUR 30.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una startup italiana di Big Data immobiliari cerca Consulenti di Vendita Consulenziale, 100% full remote. I candidati ideali avranno esperienza nelle vendite remote, una personalità proattiva e dovranno supportare le agenzie migliorando i risultati. Offerte competitive con commissioni e opportunità di crescita.

Servizi

Commissioni 10-17%

Bonus avanzamento fino a €2.500

Premi produzione fino a €15.000/anno

Formazione di eccellenza

Opportunità di equity

Competenze

• 3+ anni in vendite remote o 5+ in vendite dirette nel settore immobiliare.
• Partita IVA attiva o disponibilità ad aprirla entro 3 mesi.

Mansioni

• Costruire valore supportando agenzie immobiliari.
• Chiudere trattative con metodo strutturato su CRM.

Conoscenze

Orientamento al cliente

Proattività

Empatia

Precisione

Strumenti

CRM

Excel

Strumenti digitali

Descrizione del lavoro

Realmaps, startup italiana di 4 anni leader nei Big Data immobiliari conformi GDPR, cerca Consulenti di Vendita Consulenziale 100% full remote / da casa.

Responsabilità

1. Costruire valore concreto supportando le agenzie immobiliari nel migliorare risultati e qualità del lavoro, rinnovando dati periodicamente e instaurando rapporti duraturi.
2. Lavorare con Marketing e Setter su appuntamenti qualificati e chiudere trattative con metodo strutturato su CRM.

Offerta

Commissioni 10–17% + bonus avanzamento (€100–2.500) + premi produzione fino a €15.000/anno + €1 extra per ogni iscritto al portale. Percorso meritocratico con possibilità di crescita e opportunità di equity. Formazione di eccellenza e obiettivi chiari.

Requisiti

• 3+ anni in vendite remote o 5+ in vendite dirette, preferibilmente nel settore immobiliare con almeno 2 anni di esperienza.
• Personalità solare, simpatica, proattiva, orientata al cliente, empatica, precisa, con spirito di squadra.
• Partita IVA attiva o disponibilità ad aprirla entro 3 mesi.
• Dimestichezza con CRM, Excel e strumenti digitali.

Processo di selezione

Test online, risposta entro 3 giorni lavorativi, video di approfondimento, colloquio con il CEO.

Candidatura

Direttamente su LinkedIn o inviando CV e breve presentazione.

Selezioni in rolling review fino a 5 posizioni. Ricerca rivolta a persone con rapporto continuativo e duraturo, non opportunisti.