Venditore/a sistemi comfort persona

The AD House; Vicenza; In loco; EUR 24.000 - 32.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

The AD House cerca Addetti alle vendite per supportare le attività quotidiane, gestire vendite e assistenza clienti, promuovere e presentare i prodotti e monitorare le performance di vendita.

Il ruolo prevede la negoziazione di contratti, gestione inventario e ordini, sviluppo di strategie per aumentare le vendite, con contratto full time a tempo determinato e supporto operativo costante.

Competenze

• Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
• Conoscenza approfondita dei prodotti e delle loro caratteristiche
• Orientamento al cliente e problem solving
• Abilità nel raggiungere e superare gli obiettivi di vendita
• Organizzazione e predisposizione al lavoro in team

Mansioni

• Gestione delle vendite e dell'assistenza clienti
• Promozione e presentazione dei prodotti
• Monitoraggio delle performance di vendita
• Negoziazione di contratti con i clienti
• Gestione dell'inventario e dell'ordine dei prodotti
• Sviluppo di strategie per aumentare le vendite

Conoscenze

Comunicazione

Conoscenza prodotto

Orientamento al cliente

Obiettivi di vendita

Lavoro di squadra

Descrizione del lavoro

Azienda operante nel settore dei sistemi per il comfort della persona cerca Addetti alle vendite per supportare le attività quotidiane.

Attività Previste:

• Gestione delle vendite e dell'assistenza clienti
• Promozione e presentazione dei prodotti
• Monitoraggio delle performance di vendita
• Negoziazione di contratti con i clienti
• Gestione dell'inventario e dell'ordine dei prodotti
• Sviluppo di strategie per aumentare le vendite

Requisiti:

• Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
• Conoscenza approfondita dei prodotti e delle loro caratteristiche
• Orientamento al cliente e capacità di problem solving
• Abilità nel raggiungere e superare gli obiettivi di vendita
• Organizzazione e predisposizione al lavoro in team

Offerta

• Proposta contrattuale full time a tempo determinato
• Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna
• Ruolo adatto a candidati interessati a un percorso formativo pratico
• Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
• Opportunità rivolta a candidati in uscita da percorsi scolastici