Venditore 21h categorie protette (ex art. 18 legge 68/99) - H/W

TN Italy; Serravalle Scrivia; In loco; EUR 20.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda in rapida crescita cerca un Addetto alle vendite per unirsi al suo team. In questa posizione, sarai un ambasciatore del marchio, contribuendo allo sviluppo del fatturato e garantendo un servizio clienti eccezionale. Con un forte focus sull'ambiente e la crescita personale, avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico, dove la tua passione e il tuo entusiasmo saranno valorizzati. Unisciti a un team che promuove la mobilità e lo sviluppo della carriera, mentre affronti sfide stimolanti e contribuisci a un futuro sostenibile.

Servizi

Formazione continua

Accesso illimitato a piattaforme di e-learning

Sviluppo della carriera

Mobilità interna

Competenze

• Eccellente servizio al cliente e gestione delle vendite.
• Capacità di lavorare in team e gestire le risorse umane.

Mansioni

• Partecipare allo sviluppo del fatturato e garantire un'eccellente accoglienza.
• Gestire e supportare i team, integrando i nuovi arrivati.

Conoscenze

Attività commerciale

Gestione delle scorte

Presentazione e merchandising

Gestione del team

Servizio al cliente

Descrizione del lavoro

Venditore 21h categorie protette (ex art. 18 legge 68/99) - H/W, Serravalle Scrivia

Serravalle Scrivia, Italy

Descrizione del lavoro

Vivi delle sfide all’altezza del tuo talento!

Come Addetto alle vendite, sarai un ambasciatore del nostro progetto aziendale e incarnerai i nostri valori.

Ambizione

Punta all’eccellenza e ama affrontare le sfide. Coltiva la tua agilità e reattività al servizio dei nostri clienti.

Passione

Vivi e diffondi ogni giorno la tua passione e il tuo entusiasmo.

Responsabilità

Prendi iniziative e contribuisci all’impegno ambientale di “Claudie Cares”.

Non vediamo l’ora di conoscerti!

Le tue missioni:

1. Attività commerciale: Partecipare allo sviluppo del fatturato e al raggiungimento degli obiettivi mensili, garantire un’eccellente accoglienza e un buon seguito dei nostri clienti, vigilare sull’apertura e la chiusura del negozio.
2. Presentazione e merchandising del punto vendita: Garantire lo stoccaggio degli articoli e l’implementazione delle operazioni commerciali e delle promozioni secondo le indicazioni di merchandising, mantenere un punto vendita pulito e attraente.
3. Gestione delle scorte: Ricevere la merce, etichettare e garantire la sicurezza degli articoli in vendita, riporli nello spazio di vendita, mantenere il magazzino, segnalare eventuali anomalie di scorte alla propria gerarchia.
4. Ambasciatore del marchio interno ed esterno: Rispettare le norme di educazione e cortesia verso clienti e dipendenti.
5. Gestione amministrativa e organizzazione del punto vendita: Assicurare il collegamento tra il punto vendita e i suoi partner (sede centrale, fornitori, clienti, sicurezza…), garantire una corretta gestione del punto vendita.
6. Monitoraggio delle risorse umane: Partecipare al reclutamento di nuovi dipendenti.
7. Gestione del team: Gestire e supportare i team, integrare i nuovi arrivati.

Informazioni aggiuntive

Entrare a far parte di un’azienda in rapida crescita in Italia e all’estero.

Sii il protagonista della tua carriera beneficiando di una politica HR dinamica (formazione, accesso illimitato a una piattaforma di e-learning, sviluppo della carriera, mobilità, ecc.).

Aperto anche alle appartenenze alle categorie protette (ex art. 18 legge 68/99).