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V&V Testing Specialist

FD Group

Torino

In loco

EUR 35.000 - 50.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

Descrizione del lavoro

Un'azienda di consulenza nel settore automotive cerca un V&V Testing Specialist con almeno 3 anni di esperienza in testing e validazione. Il candidato sarà responsabile della definizione della strategia di test e del coordinamento delle attività di verifica a Torino. Se hai conoscenze sui processi di sviluppo veicolo e sul pacchetto MS Office, questa è l’opportunità per te.

Competenze

  • Almeno 3 anni di esperienza in testing, validazione o sviluppo veicolo.
  • Conoscenza approfondita dei processi di sviluppo veicolo e pacchetto MS Office.

Mansioni

  • Definire strategia e piano di test V&V.
  • Coordinare attività di verifica e validazione.
  • Eseguire test per valutazione delle funzioni veicolo.

Conoscenze

Testing e validazione
Conoscenza dei processi di sviluppo veicolo
Utilizzo pacchetto MS Office
Descrizione del lavoro
Overview

FD Group, Società di Consulenza specializzata nel settore Automotive e nell'Industrial Machinery, attiva su tutto il territorio nazionale e all’estero, è alla ricerca di un/a V&V Testing Specialist.

Responsabilità principali
  • Definizione della strategia e del piano di test V&V (Verification & Validation).
  • Coordinamento e monitoraggio delle attività di verifica e validazione a livello sistema e sottosistema.
  • Esecuzione di test per la valutazione dei livelli di maturità delle funzioni veicolo.
  • Verifica del raggiungimento dei livelli di maturità in base alle milestone di progetto.
  • Redazione e presentazione di report di avanzamento, inclusi analisi dei rischi ed eventuali escalation.
  • Organizzazione e partecipazione attiva a test drive.
Requisiti
  • Almeno 3 anni di esperienza in testing, validazione o sviluppo veicolo.
  • Conoscenza approfondita dei processi di sviluppo veicolo e del pacchetto MS Office.
Luogo di lavoro
  • Torino, Italia

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

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