| Unit Manager | 370 |

Etjca Group; Vimercate; On-site; EUR 34,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Ticket restaurant 7€/gg

Piano welfare aziendale

14 mensilità

Job summary

Etjca seleziona un Unit Manager per la filiale di Vimercate. Il ruolo guida le attività di gestione operativa, HR e sviluppo commerciale, coordinando team interni e interfacciandosi con i clienti per consolidare relazioni e portfolio.

La posizione richiede esperienza in ruoli manageriali in contesti HR/servizi alle imprese, guida di progetti, budgeting e KPI. Opportunità di crescita professionale in un contesto in forte sviluppo e con piano retributivo basato sul profilo.

Qualifications

• Esperienza manageriale in ruoli di filiale o agenzie per lavoro interinale.
• Capacità di definire obiettivi, budget e KPI
• Problem solving e orientamento al cliente

Responsibilities

• Organizzazione operativa delle attività quotidiane della filiale.
• Coordinamento e sviluppo dello staff interno.
• Pianificazione strategie commerciali territoriali e sviluppo portafoglio clienti.
• Gestione del budget di filiale, analisi KPI e azioni correttive.
• Promozione dell’immagine aziendale e attività di marketing locale.

Skills

Leadership

Gestione team

Sviluppo business

Customer relations

HR consulting

Job description

Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca?

Cogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in forte sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano.

Per la nostra filiale di Vimercate siamo alla ricerca di un/una Unit Manager.

La risorsa sarà responsabile della gestione, supervisione e sviluppo della filiale, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, la qualità dei processi interni e il consolidamento delle relazioni con i clienti.

Svolgerà un ruolo di business leader e HR consultant, coordinando team interni e guidando le strategie di crescita in termini di acquisizione clienti, fidelizzazione e sviluppo di nuovi servizi.

Responsabilità principali:

• Organizzazione operativa delle attività quotidiane, definizione priorità e supervisione dei processi di selezione, amministrazione e delivery HR;
• Coordinamento, motivazione e sviluppo dello staff interno di filiale;
• Pianificazione e implementazione delle strategie commerciali sul territorio, identificazione di nuove opportunità di business e sviluppo di clienti target;
• Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente;
• Responsabilità del budget di filiale, monitoraggio KPI commerciali e operativi, analisi performance e implementazione azioni correttive.
• Programmazione e implementazione delle attività di marketing locale e promozione dell'immagine aziendale sul territorio.
• Esperienza consolidata in ruoli manageriali all'interno di APL;
• Conoscenza approfondita dei servizi di somministrazione, ricerca & selezione, formazione, politiche attive, outsourcing;
• Forte orientamento commerciale e comprovata esperienza nello sviluppo del business e nella gestione del portafoglio clienti;
• Capacità di leadership, gestione e sviluppo di team interni;
• Competenze di pianificazione strategica e controllo di budget;
• Ottime doti relazionali, comunicative e consulenziali;
• Contratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità.
• RAL a partire da €38.000, definita in base all'esperienza e alla seniority maturata.
• Piano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale.
• Accesso al piano welfare aziendale.
• Ticket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore

L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://www.etjca.it/informativa-per-candidati-interni-societa-etjca (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.

Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)