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Unieuro - Store Manager Emilia Romagna

Unieuro S.p.A.

Ravenna

In loco

EUR 30.000 - 40.000

Tempo pieno

30+ giorni fa

Competenze

  • Esperienze similari in contesti strutturati del settore retail.
  • Capacità di leggere il contesto di riferimento e trasferire esigenze.

Mansioni

  • Garantire un'eccellente gestione della clientela del negozio.
  • Pianificare le attività commerciali, logistiche e amministrative.
  • Gestire i propri collaboratori sviluppandone competenze.

Conoscenze

Leadership
Analytical Skills
Customer Orientation

Descrizione del lavoro

Per supportare la crescita della nostra realtà aziendale, ricerchiamo STORE MANAGER per i nostri Punti Vendita della regione Emilia Romagna.

All'interno del Punto Vendita assegnato, coordinando un team di collaboratori, lo Store Manager sarà responsabile delle seguenti attività:

  • Garantire un'eccellente gestione della clientela del negozio
  • Pianificare le attività commerciali, logistiche, amministrative, inventariali e inerenti la sicurezza
  • Assicurare proattività commerciale e procedurale per il raggiungimento degli obiettivi di performance (KPI)
  • Organizzare i flussi di magazzino, garantendo l'efficienza dei processi
  • Assicurare il rispetto delle regole di visual merchandising in store
  • Selezionare i migliori talenti ed accompagnarli in un percorso di crescita professionale
  • Gestire i propri collaboratori sviluppandone competenze operative, relazionali ed organizzative
  • Pianificare gli orari di lavoro dei dipendenti.


I candidati ideali hanno maturato esperienze similari in contesti strutturati del settore retail abituati ad un approccio consulenziale alla vendita. Cerchiamo Manager con spiccate doti di leadership, orientati al cliente e allo sviluppo delle proprie risorse. Grazie a forti capacità analitiche, i candidati ideali sono in grado di leggere il contesto di riferimento e trasferire le esigenze del territorio alle funzioni aziendali di competenza.

La ricerca è aperta per Punti Vendita della regione Emilia Romagna ed è richiesta una disponibilità alla mobilità almeno regionale. I candidati individuati saranno assegnati ad un Punto Vendita in base alle esigenze territoriali reciprocamente condivise.

La ricerca è rivolta a candidati ambo i sessi e i dati saranno trattati conformemente a quanto previsto dalla normativa in materia di protezione dei dati personali.
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