Un/a Giardiniere/a

JR Italy; Finale Emilia; In loco; EUR 20.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Une entreprise réputée dans le secteur agricole cherche un/a jardinier/a à Finale Emilia. Les responsabilités incluent la maintenance des espaces verts avec un travail à temps plein du lundi au vendredi. Une expérience préalable et des compétences avec des outils de jardinage sont essentielles.

Competenze

• Expérience prévisible en entretien de jardins.
• Capacité à travailler avec des outils spécifiques.
• Serieux et ponctuel.

Mansioni

• Nettoyage et entretien des espaces verts.
• Réalisation de potages et de fauchage.

Conoscenze

Utilisation de la motosega

Utilisation du décespugliatore

Utilisation de la ruspe

Travail en équipe

Adaptabilité

Formazione

Patente C

Certificat pour le panier élévateur

Descrizione del lavoro

Adecco Italia S.p.A. filiale di Mirandola sta cercando, per azienda operante nel settore agricolo
Un/a giardiniere/a:
La risorsa si occuperà della pulizia e della manutenzione e degli spazi verdi (potature, sfalci ecc)
Si richiede:
-Esperienza pregressa nella mansione
-Capacità di utilizzo degli specifici attrezzi da lavoro, quali motosega, decespugliatore e ruspe
-Patente C e patentino per il cestello elevatore.
Requisiti:
-Serietà
-Puntualità
-Disponibilità al lavoro in team e adattabilità
Orario: Full-time dal Lunedì al Venerdì
La sede di lavoro: Finale Emilia
Data inizio prevista: 01/07/2025
Categoria Professionale: Professioni Agricoltura / Pesca
Città: Finale Emilia (Modena)
Disponibilità oraria:

• Full Time

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it