tit: Categoria protetta junior (Legge 68 / 99) Categoria protetta junior (Legge 68 / 99)

NETtoWORK; Vicenza; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

NETtoWORK è alla ricerca di una risorsa junior appartenente alle categorie protette (Legge 68/99) per supportare il magazzino e la produzione. La figura lavorerà sotto supervisione per acquisire competenze nella gestione della merce. Non è richiesta esperienza pregressa e l'azienda offre formazione per l'utilizzo di strumenti di sollevamento. La disponibilità per orari part-time o full-time sarà valutata.

Competenze

• Appartenenza obbligatoria alle categorie protette (Legge 68/99).
• Disponibilità ad apprendere l’utilizzo di carrelli elevatori.

Mansioni

• Supporto nella gestione della merce in ingresso e uscita.
• Consegne e prelievi di merce presso clienti/fornitori.
• Attività generiche di supporto al magazzino e alla produzione.

Conoscenze

Precisione

Capacità di lavorare in team

Buona volontà

Descrizione del lavoro

tit: Categoria protetta junior (Legge 68 / 99) Categoria protetta junior (Legge 68 / 99), Vicenza

Vicenza, Italy

NETtoWORK ricerca Categoria protetta junior (Legge 68/99) per azienda della provincia di Vicenza.

Siamo alla ricerca di una risorsa junior appartenente alle categorie protette (Legge 68/99) da inserire nel nostro reparto produzione/magazzino.

La figura sarà affiancata e formata da personale esperto per acquisire gradualmente autonomia nello svolgimento delle seguenti attività:

Responsabilità (con affiancamento e formazione)

Supporto nella gestione della merce in ingresso: scarico mezzi, controllo visivo, identificazione articoli

Attività generiche di supporto al magazzino e alla produzione

Consegne e prelievi di merce presso clienti/fornitori con mezzo aziendale (richiesta patente B)

Collaborazione nella gestione della merce in uscita: preparazione spedizioni, verifica della documentazione

Appartenenza obbligatoria alle categorie protette (Legge 68/99)

Buona volontà, precisione e capacità di lavorare in team

Non è richiesta esperienza pregressa, ma costituisce titolo preferenziale

Disponibilità ad apprendere l’utilizzo di carrelli elevatori e strumenti di sollevamento (eventuali corsi saranno a carico dell’azienda)

Orario di lavoro:

Mattina – / Pomeriggio –
Si valuta inserimento part-time o full-time in base alla disponibilità della risorsa