Tenant & Contract Specialist

Unipol Assicurazioni; Italia; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante compagnia assicurativa è alla ricerca di un Senior Talent Acquisition esperto nel Property Management per gestire contratti di locazione a Milano. Si richiede laurea in Economia o Giurisprudenza, con almeno 3 anni di esperienza. Contratto a tempo indeterminato offerto. La posizione è aperta a candidati di entrambi i sessi.

Competenze

• Almeno 3 anni di esperienza in Property Management.
• Conoscenza della normativa locatizia e condominiale.
• Buona conoscenza del mercato immobiliare.

Mansioni

• Stesura e revisione dei contratti di locazione.
• Gestione amministrativa dei contratti di locazione.
• Relazioni con i conduttori durante il contratto.

Conoscenze

Property Management

Gestione contratti di locazione

Abilità negoziali

Formazione

Laurea Magistrale in Economia o Giurisprudenza

Descrizione del lavoro

Senior Talent Acquisition presso Gruppo Unipol SpA

Unipol Assicurazioni S.p.A., Compagnia Assicurativa multi-ramo del Gruppo Unipol, leader in Italia nei Rami Danni ed uno dei principali operatori in Italia per entità del patrimonio immobiliare gestito, è alla ricerca di un profilo esperto nella gestione di immobili commerciali o residenziali da inserire all’interno della Direzione Immobiliare nel ruolo di

Sede di Lavoro: Milano

Il profilo ricercato, in possesso di solida esperienza nel campo del Property Management, si dedicherà alla gestione amministrativa dei contratti di locazione attiva e passiva relativi al portafoglio immobiliare di Gruppo.

Principali attività:

• Stesura e revisione dei contratti di locazione avvalendosi anche del supporto della funzione Legale Corporate di Gruppo, per quanto necessario alla definizione di clausole specifiche;
• Gestione amministrativa dei contratti di locazione verso terzi e/o verso società del Gruppo Unipol, a partire dalle fasi di sottoscrizione sino alla fatturazione e alla rendicontazione dei ricavi, interfacciandosi, per quanto utile, con la Contabilità Immobiliare di Gruppo e con le altre funzioni coinvolte interne alla Direzione Immobiliare;
• Gestione diretta delle relazioni con i conduttori o locatori durante tutto il ciclo di vita del contratto di locazione.

Requisiti richiesti:

• Laurea Magistrale in Economia o Giurisprudenza conseguita con ottima votazione finale;
• Esperienza professionale (almeno 3 anni) acquisita in ambito Property Management con particolare focus nella redazione e nella gestione di contratti di locazione;
• Conoscenza della materia locatizia e condominiale, anche in termini di normativa (requisito preferenziale).
• Comprovate abilità negoziali e di gestione dei rapporti con i tenant, garantendo il rispetto dei contratti definiti;
• Buona conoscenza delle specificità di settore del mercato immobiliare;

La ricerca è rivolta a candidati ambosessi ai sensi della L. 903/77 e D.lgs. 198/2006.

Il/la candidato/a in possesso delle esperienze richieste sarà inserito con rapporto di lavoro a tempo indeterminato ai sensi del CCNL Imprese di Assicurazione.

Rappresenta requisito preferenziale per la selezione l’appartenenza alle categorie protette (ex art° 1 L. 68/99).