TECNICO DI ASSISTENZA /MECCANICO - PERUGIA

Gi Group - RPO CV; Perugia; In loco; EUR 30.000 - 35.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Ticket Restaurant 10€/giorno

Descrizione del lavoro

Gi Group S.p.A. cerca un Tecnico Meccanico per Perugia. Il ruolo prevede manutenzione ordinaria, gestione della flotta di mezzi destinati al noleggio e controllo qualità sui veicoli.

Si richiede licenza media inferiore o diploma tecnico, utilizzo di strumenti informatici, patente B ed esperienza in officine o contesti meccanici. Orario: lun-ven, 7.30-12.30 / 14.00-18.00.

Contratto somministrazione di 6 mesi con scopo assunzione, CCNL Commercio IV livello; retribuzione 30-35k; ticket restaurant.

Competenze

• Licenza Media Inferiore (preferibile: Qualifica/Diploma tecnico)
• Capacita di utilizzo dei principali strumenti informatici
• Patente B
• Esperienza pregressa in officine e/o contesti meccanici

Mansioni

• Preparare e predisporre i mezzi della flotta destinati al noleggio
• Pianificare ed eseguire interventi di manutenzione (tagliandi, controlli)
• Intervenire tempestivamente in caso di emergenze, veicoli fermi
• Effettuare controlli al rientro dei mezzi
• Organizzare e gestire il magazzino
• Manutenzioni esterne presso i cantieri o presso i clienti

Conoscenze

Utilizzo strumenti informatici

Patente B

Esperienza officine/meccanica

Formazione

Licenza Media Inferiore

Diploma tecnico (preferibile)

Descrizione del lavoro

FILIALE: RPO ITALIA

GI GROUP SPA - Agenzia per il Lavoro, (Aut. Min. 26/11/04 Prot. N° 1101-SG)

per importante realtà che opera nel noleggio macchine da lavoro per i Settori Edilizia/Costruzioni, Infrastrutture, Manutenzione/Cura del Verde, Manutenzioni/Ristrutturazioni

RICERCA:

TECNICO MECCANICO

Il Tecnico si occupa della manutenzione meccanica ordinaria e del mantenimento dei macchinari movimentazione terra e/o degli attrezzi (Carrozzeria, tagliandi, cambio gomme, olio, filtri, diagnostica di eventuali danni tramite strumentazione elettronica, lavaggio etc.).

Nello specifico ti occuperai di:

• Preparare e predisporre i mezzi della flotta destinati al noleggio
• Pianificare ed eseguire interventi di manutenzione (come, ad esempio, i tagliandi periodici)
• Intervenire tempestivamente in caso di emergenze, come ad esempio veicoli fermi
• Effettuare controlli accurati al rientro dei mezzi
• Organizzare e gestire il magazzino
• Manutenzioni esterne direttamente presso i clienti in caso di guasti o problemi sui cantieri

Si richiedono:

• Licenza Media Inferiore (Preferenziale: Qualifica/Diploma in ambito tecnico)
• Capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici
• Patente B
• Esperienza pregressa in officine e/o contesti meccanici

Completano il profilo:

• Buone modalità comunicative e relazionali
• Capacità di dare le giuste priorità ai vari compiti assegnati
• Curiosità
• Flessibilità
• Senso di responsabilità e precisione
• Buona manualità

Luogo di Lavoro: Perugia

Tipologia contrattuale offerta e retribuzione

• Inserimento tramite contratto di somministrazione di 6 mesi con scopo di assunzione diretta
• CCNL Commercio, IV livello
• Range retributivo Ral 30 -35k
• Sono previsti Ticket Restaurant del valore di 10,00 euro al giorno

Giorni e orari di lavoro: Da lunedì a venerdì, 7.30-12.30 / 14.00-18.00 secondo turnistica aziendale

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

#LI-EM1

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del