Tecnico/a preventivista elettrico

Humangest Spa; Fossano; On-site; EUR 18,000 - 22,000; Full time

Job summary

Humangest spa, filiale di Bra, cerca un tecnico/a preventivista elettrico per sede di Fossano (CN). La posizione prevede contratto diretto in azienda con orario full-time e retribuzione prevista tra 1.600 e 2.000 euro mensili.

Principali responsabilità includono l'analisi dei disegni tecnici, il calcolo dei costi di produzione, la preparazione dell'offerta economica e il coordinamento tra i reparti interni, nel rispetto del CCNL Metalmeccanica Industria.

Qualifications

• Diploma tecnico o laurea in ingegneria elettronica.
• Conoscenza lettura del disegno tecnico.
• Conoscenza dei materiali di lavorazione.

Responsibilities

• Analizzare i disegni tecnici e la documentazione del cliente.
• Calcolare i costi di produzione.
• Preparare l'offerta economica e coordinare i reparti interni.

Skills

Lettura disegno

Calcolo costi produzione

Offerta economica

Education

Diploma tecnico

Ingegneria elettronica

Job description

Humangest spa- Filiale di Bra ricerca per azienda metalmeccanica:

TECNICO/A PREVENTIVISTA ELETTRICO

Sede di lavoro: FOSSANO (CN)

TIPOLOGIA CONTRATTUALE

Contratto: diretto in azienda, CCNL applicato: CCNL Metalmeccanica Industria, Retribuzione lorda annua prevista: tra € 25.000 e € 30.0000

RESPONSABILITA' PRINCIPALI

• analizzare i disegni tecnici e la documentazione del cliente;
• calcolare i costi di produzione,
• preparare l'offerta economica e coordinare i reparti interni.

REQUISITI RICHIESTI

• diploma tecnico (es. perito elettrotecnico) e/o ingegneria elettronica,
• conoscenza e lettura del disegno tecnico,
• conoscenza dei materiali di lavorazione.

ORARIO DI LAVORO

Full Time. 40H settimanali con orario giornaliero dal lunedì al venerdì.

La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.

Iter di selezione

• Screening delle candidature
• Primo colloquio conoscitivo
• Colloquio tecnico in azienda
• Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Pari opportunità

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.

#NORDOVEST

Settore: Industria metalmeccanica

Ruolo: Ingegneria/Progettazione

CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria

Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000

Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione