Una candidatura completa in un minuto — curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.
Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd sta cercando una risorsa Senior SAP Integration Suite con focus su SAP Integration Suite e SAP PO. Il candidato gioca un ruolo chiave nel guidare l’integrazione tra SAP e sistemi non SAP, coordinando un team tecnico e collaborando con stakeholder business e IT.
La posizione prevede una crescita professionale, formazione continua, mentorship e opportunità di lavorare in contesti internazionali con smart working e team globali.
Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto.In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.
Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti:
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Scopri nel concreto che cosa fa un/una Senior SAP BTP (Integration Suite)
Siamo alla ricerca di una risorsa con una solida esperienza nell'ambito dell'integrazione SAP, con competenze specifiche su SAP Integration Suite e SAP Process Orchestration (SAP PO).
La figura ideale dovrà essere in grado di:
Supportare e guidare il cliente nella definizione e nell'adozione delle migliori strategie di integrazione tra sistemi SAP e non SAP.
Fornire leadership tecnica all'interno del team di integrazione, coordinando efficacemente le attività e garantendo l'allineamento con i team ABAP, funzionali e architetturali.
Definire linee guida, standard e best practice per la progettazione e l'implementazione delle integrazioni.
Contribuire alla gestione delle attività di delivery, monitorando avanzamento, rischi, dipendenze e qualità degli outcome.
Supportare la crescita professionale delle risorse junior attraverso attività di coaching, mentoring e knowledge sharing.
Collaborare con stakeholder business e IT per tradurre i requisiti funzionali in soluzioni di integrazione scalabili, robuste e aderenti ai principi architetturali aziendali.
È richiesta esperienza nella gestione di team tecnici e nella conduzione di iniziative di integrazione complesse, oltre a una buona capacità di relazione con il cliente e di coordinamento tra stream progettuali differenti.
Nello specifico, ti occuperai di:
Avrai infine l’opportunità di:
Per la presente posizione è previsto un range retributivo compreso tra 44.000 e 64.000, definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Il rapporto di lavoro è regolato dal CCNL Commercio; il livello di inquadramento contrattuale e collettivo e la relativa disciplina applicabile saranno determinati in coerenza con l’esperienza e il profilo professionale della risorsa inserita nel processo di selezione. Per la specifica posizione è previsto un bonus al raggiungimento di obiettivi preventivamente comunicati e concordati.
Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione, ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.
In EY ci occupiamo di consulenza direzionale, strategica, legale, tributaria, tecnologica, organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. InItaliasiamo un Team di oltre9.000 persone, distribuite in20 cittàin tutta Italia.
Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine, attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti, dai colleghi ai clienti, dall'ambiente alla società.