Technical & Process Manager

Hunters Group; Bologna; In loco; EUR 70.000 - 100.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Hunters Group Srl cerca un Responsabile Tecnico e di Processo per guidare e coordinare quattro reparti chiave nello stabilimento. Riporterà direttamente al General Manager, indirizzando progettazione, produzione e controllo qualità per avanzare le commesse e migliorare i processi.

Il candidato ideale possiede una laurea in Ingegneria Meccanica/Industriale o diploma tecnico, esperienza decennale e spiccate doti relazionali.

Competenze

• Laurea o diploma attinente richiesto.
• Esperienza decennale in contesti produttivi/manifatturieri.
• Buone basi meccaniche e conoscenza dei flussi di progettazione, lavorazioni, stampi e controllo qualità.
• Spiccate capacità relazionali e orientamento agli obiettivi aziendali.
• Ruolo di coordinamento tra Direzione e reparti operativi.

Mansioni

• Indirizzare il team di progettazione pezzo e interfaccia cliente, ottimizzando procedure e flussi.
• Garantire presenza tra reparti, supportando i team e individuando criticità sul campo.
• Condurre incontri con responsabili per monitorare avanzamento commesse e aspetti tecnici.
• Analizzare flussi di lavoro e proporre interventi di miglioramento organizzativo.
• Gestire trattative con fornitori e contatti chiave con i clienti.

Conoscenze

Capacità di leadership

Relazioni interpersonali

Problem solving

Autonomia operativa

Formazione

Laurea in Ingegneria Meccanica/Industriale

Diploma Tecnico

Descrizione del lavoro

Hunters Group per Gruppo industriale italiano, leader nella progettazione e produzione di componenti meccanici per il settore industriale ed Automotive, è alla ricerca di Responsabile Tecnico e di Processo.

La risorsa sarà a diretto riporto del General Manager e si occuperà del coordinamento e della gestione di 4 reparti core dell’azienda, fungendo da elemento di raccordo tra la Direzione e le attività operative sul campo.

Principali responsabilità:

• Indirizzare il team di progettazione pezzo e interfaccia cliente, introducendo gradualmente logiche di ottimizzazione delle procedure operative e dei flussi di lavoro.
  
• Garantire una presenza dinamica e costante tra i reparti, supportando i team e individuando tempestivamente le criticità sul campo.
  
• Condurre gli incontri settimanali con i responsabili e i team per monitorare l’avanzamento delle commesse, intervenendo direttamente sugli aspetti tecnici.
  
• Analizzare i flussi di lavoro, proponendo ed eseguendo interventi pragmatici di miglioramento organizzativo.
  
• Supportare direttamente i team nella gestione delle trattative e delle problematiche tecniche con i fornitori e nei contatti chiave con i clienti.
• Laurea in Ingegneria Meccanica/Industriale o Diploma Tecnico.
  
• Esperienza decennale maturata in contesti produttivi/manifatturieri.
  
• Solide basi meccaniche e comprensione dei flussi di progettazione, lavorazioni, costruzione stampi e logiche di controllo qualità/processo.
  
• Approccio costruttivo, proattivo e orientato alla risoluzione dei problemi.
  
• Spiccate capacità relazionali.
  
• Autonomia operativa, spirito di iniziativa e forte orientamento agli obiettivi aziendali.

Si offre contratto a tempo indeterminato, full time.

Ruolo di responsabilità con ampia autonomia e impatto diretto sulla strategia aziendale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

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