Tech Market Intelligence Manager

EY; Roma; Ibrido; EUR 45.000 - 65.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Corsi su AI

Lavoro ibrido

Rete internazionale

Formazione EY

Bonus obiettivo

Descrizione del lavoro

EY sta assumendo un Tech Market Intelligence Manager a Roma, con focus sull’analisi del mercato AI, l’ecosistema startup e l’evoluzione del quadro regolatorio, trasformando segnali di mercato in insight azionabili. In qualità di Manager, il ruolo prevede ownership operativa, coordinamento di stream di market intelligence e supporto a decisioni di investimento e sviluppo dell’offerta AI.

Si richiede forte preparazione analitica e capacità di comunicazione con stakeholder.

Competenze

• Almeno 6+ anni in market/competitive intelligence o strategy.
• Conoscenza approfondita del mercato AI e dinamiche di investimento.
• Esperienza comprovata nella costruzione di piani go-to-market e posizionamento offerta tecnologica.
• Ottima capacità analitica e di sintesi per fornire insight azionabili alla leadership.

Mansioni

• Gestire il monitoraggio continuo del mercato AI, ecosistema startup e quadro regolatorio.
• Tradurre segnali di mercato in insight e piani go-to-market azionabili.
• Strutturare sistemi di intelligence ricorrenti (radar tecnologico, market scan, report).
• Fornire analisi per supportare prioritizzazione, valutazione opportunità e strategie di mercato.

Conoscenze

Market intelligence

Competitive intelligence

Strategy

Go-to-market

Stakeholder engagement

Inglese avanzato

Strumenti

Power BI

Copilot365

EYQ

Descrizione del lavoro

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.
Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto. In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.

Perché candidarsi in EY?

• Investimento sulle competenze del futuro: fin dal primo giorno, eventi, strumenti e corsi sull’Intelligenza Artificiale, disponibili per tutti;
• Formazione continua: oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all’anno previsti per ciascuna persona;
• Sviluppo e progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi, oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare in smart working dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
• Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.
• Un network internazionale su cui poter contare.

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.
Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto. In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.

Perché candidarsi in EY?

Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti:

• Investimento sulle competenze del futuro: fin dal primo giorno, eventi, strumenti e corsi sull’Intelligenza Artificiale, disponibili per tutti;
• Formazione continua: oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all’anno previsti per ciascuna persona;
• Sviluppo e progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi, oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare in smart working dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
• Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.
• Un network internazionale su cui poter contare.

Scopri nel concreto che cosa fa un/una Tech Market Intelligence Manager

Descrizione del lavoro

Il/la Tech Market Intelligence Manager presidia in modo continuativo il mercato AI, l’ecosistema startup e l’evoluzione del quadro regolatorio, trasformando i segnali di mercato in insight e piani go-to-market azionabili a supporto delle decisioni di investimento, prioritizzazione e sviluppo dell’offerta AI.

In qualità di Manager, il ruolo ha un mandato di ownership operativa e coordinamento: guida stream di market intelligence, analisi competitiva e posizionamento, coordina team multidisciplinari e stakeholder di business e tecnologia e garantisce qualità, attualità e azionabilità degli insight prodotti.

Nello specifico, ti occuperai di:

• Presidiare in modo continuativo il mercato AI – modelli, piattaforme, player tecnologici e dinamiche di investimento – l’ecosistema startup e l’evoluzione del quadro regolatorio (es. AI Act, data governance), identificando i segnali rilevanti per il business
• Tradurre i segnali di mercato in insight e piani go-to-market azionabili
• Strutturare un sistema di intelligence ricorrente – radar tecnologico, market scan, report periodici
• Fornire analisi quantitative e qualitative per supportare processi di prioritizzazione, valutazione di opportunità e definizione delle strategie di mercato

Competenze professionali:

• 6+ anni in market/competitive intelligence, strategy, product marketing, analyst relations o strategy consulting, preferibilmente in ambito tecnologico o AI
• Conoscenza approfondita del mercato AI: vendor, modelli, piattaforme, ecosistema startup e dinamiche di investimento
• Familiarità con l’evoluzione regolatoria in ambito AI e digitale (es. AI Act, data governance) e capacità di valutarne gli impatti di business
• Esperienza comprovata nella costruzione di piani go-to-market, posizionamento e value proposition di offerte tecnologiche complesse
• Forte capacità analitica e di sintesi: trasformare dati e segnali eterogenei in insight chiari e azionabili per la leadership
• Forti capacità di comunicazione, storytelling e stakeholder engagement con profili tecnici, di business e di leadership
• Ottima conoscenza della lingua inglese

Per la presente posizione è previsto un range retributivo compreso tra 45.000 e 65.000, definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Il rapporto di lavoro è regolato dal CCNL Commercio; il livello di inquadramento contrattuale e collettivo e la relativa disciplina applicabile saranno determinati in coerenza con l’esperienza e il profilo professionale della risorsa inserita nel processo di selezione. Per la specifica posizione è previsto un bonus al raggiungimento di obiettivi preventivamente comunicati e concordati.

In EY potrai:

• Accelerare le tue competenze: Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, utilizzando tecnologie smart e applicazioni AI che ti liberano dalle attività ripetitive: da Copilot365 al tool proprietario EYQ, passando per PowerBI
• Allargare i tuoi orizzonti: Lavora in team internazionali, disponendo di un network di professionisti globali
• Dare il meglio di te: Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera, con una figura di Counselor che ti supporta dal primo giorno.

Avrai infine l’opportunità di:

• accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati;
• partecipare a programmi di leadership.
• In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico: Le tue esperienze, ambizioni e prospettive contribuiscono a creare un ambiente in cui l’unicità di ognuno diventa la nostra forza collettiva. Promuoviamo una cultura inclusiva, dove tutte le voci sono ascoltate e valorizzate: Together, all in. Valorizziamo ogni forma di unicità — età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico — e assicuriamo che tutte le nostre offerte siano aperte anche a persone con disabilità, in linea con la legge italiana L.68/99.

Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione, ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.

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In EY ci occupiamo di consulenza direzionale, strategica, legale, tributaria, tecnologica, organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. In Italia siamo un Team di oltre 9.000 persone, distribuite in 20 città in tutta Italia.

Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine, attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti, dai colleghi ai clienti, dall’ambiente alla società.