Team Leader Handling Rifiuti - HSE

IZIWORK; Calenzano; In loco; EUR 40.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia digitale per il lavoro cerca un Coordinatore delle attività di gestione dei rifiuti industriali. Il candidato sarà responsabile della gestione delle squadre operative e della supervisione delle attività di smaltimento, garantendo la conformità alle normative HSE. È richiesta un'esperienza di almeno un anno nel settore.

Competenze

• Esperienza di almeno 1 anno nel ruolo o in ambiti correlati.

Mansioni

• Coordinare le squadre operative addette alla movimentazione dei rifiuti industriali.
• Gestire l'apertura e chiusura dei permessi di lavoro.
• Pianificare e supervisionare le attività di carico/scarico.

Conoscenze

Gestione dei rifiuti

Coordinamento

Conoscenza normative HSE

Descrizione del lavoro

Iziwork è un'agenzia digitale per il lavoro che ti semplificherà la vita. Candidati in pochi click e avrai la possibilità di contattare il nostro servizio clienti per ogni esigenza.

Posizione: Coordinatore delle attività di gestione dei rifiuti industriali

1. Coordinare le squadre operative addette alla movimentazione dei rifiuti industriali (pericolosi e non pericolosi).
2. Gestire l'apertura e chiusura dei permessi di lavoro.
3. Pianificare e supervisionare le attività di carico/scarico, stoccaggio temporaneo e smaltimento o recupero dei rifiuti.
4. Verificare la corretta applicazione delle procedure HSE e delle normative ambientali.
5. Collaborare con i referenti HSE e gli enti interni per garantire la tracciabilità dei rifiuti e la corretta documentazione (formulari, registri di carico/scarico, ecc.).
6. Monitorare le scadenze e gli adempimenti relativi alla gestione dei rifiuti.
7. Supportare le attività di audit e ispezioni interne ed esterne.

Retribuzione e Benefit

Compenso annuo tra 40.000 € e 50.000 €.

Requisiti

• Esperienza di almeno 1 anno nel ruolo o in ambiti correlati.

Gli annunci sono rivolti a candidati di entrambi i sessi (art. 27, comma 5, D.Lgs. 198/2006) e conformi ai Decreti Legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invita a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 679/2016.