Team Leader - Area Manager Delivery Openjobmetis spa

Openjobmetis Filiale di Sede; Milano; In loco; EUR 35.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda dinamica e innovativa cerca un Area Manager/Team Leader per guidare le attività di Delivery in Lombardia. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente stimolante, contribuendo a progetti HR strategici e collaborando con esperti del settore. Se sei appassionato di gestione delle risorse umane e desideri fare la differenza, unisciti a un team che valorizza il benessere e la crescita professionale. Unisciti a noi per affrontare le sfide future e supportare le aziende nella loro trasformazione.

Servizi

Assunzione diretta

Retribuzione competitiva

Sistema premiante

Fringe benefit auto aziendale

Competenze

• Esperienza di almeno 5 anni in posizioni di Selezione in Agenzia per il Lavoro.
• Ottima conoscenza di ATS e strumenti di analisi dati.

Mansioni

• Gestire le attività di Delivery e coordinare il team di Recruiter.
• Sviluppare relazioni di partnership con stakeholder locali.

Conoscenze

Orientamento al risultato

People Management

Visione strategica

Problem solving

Motivazione della squadra

Capacità analitica

Formazione

Laurea Triennale o Magistrale in Comunicazione

Laurea in HR

Laurea in Digital Marketing

Strumenti

ATS

JobBoard

Analisi dati

Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

Descrizione azienda

Openjobmetis S.p.A. è l’Agenzia per il Lavoro presente sul mercato Italiano da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca e selezione, ricollocazione e formazione del personale.

Posizione

Vuoi essere parte attiva del cambiamento che sta avvenendo nel mondo del lavoro?

Vuoi entrare in un’azienda dinamica, fortemente orientata alle sfide future ma al tempo stesso pragmatica, concreta e che mette al centro il Well- Being delle persone supportandole nella loro crescita personale e professionale?

Entrando nel Gruppo Openjobmetis potrai dare il tuo contributo e supportare le aziende nostre clienti ad anticipare ed affrontare la trasformazione in atto, sarai coinvolto in progetti HR innovativi ed entrerai in un network di professionisti esperti del settore

Unisci al team Openjobmetis!

Stiamo ricercando un/una Area Manager/Team Leader da inserire all’interno della Direzione Commerciale e che si occuperà del presidio della Delivery per l’area assegnata sul territorio della regione Lombardia.

Il focus dell’Area Manager sarà il presidio delle attività di Delivery, garantendo la chiusura del maggior numero di ordini, il coordinamento e l’allineamento delle competenze del personale Recruiter, il livello di servizio e il presidio delle azioni di talent attraction e acquisition sul territorio.

AREA DI RESPONSABILITA’

-Conoscenza del territorio sia in termini di tessuto sociale sia in termini di tessuto imprenditoriale e di posizionamento rispetto alla propria concorrenza.

- Sviluppo di una relazione di partnership con gli stakeholder (istituzioni, scuole, università, etc…)

- Definizione, assieme alla Direzione, e sviluppo di forecast e obiettivi strategici garantendo la gestione ottimale del budget annuale, cadenzato da obiettivi intermedi mensili e trimestrali.

- Analisi e Supervisione di reportistica relativa all’andamento delle filiali di competenza avvalendosi degli strumenti aziendali

- Regolare condivisione con il proprio team, attraverso l’organizzazione di incontri strutturati, dei risultati e dell’andamento dell’area e della filiale

- Coordinamento della squadra di Recruiter presenti nelle filiali di competenza

- Responsabilità dello sviluppo in termini di conoscenze e competenze del personale presente nella propria area attraverso attività di tutoring, mentoring e restituzione continuo del feedback

Requisiti

• Laurea Triennale o Magistrale (preferibilmente Comunicazione, HR, Digital Marketing come aree di specializzazione)
• Esperienza di almeno 5 anni in posizioni di Selezione maturata all’interno di Agenzia Per il Lavoro
• Conoscenza ed utilizzo di ATS/JobBoard/Analisi dati
• Disponibilità a frequenti spostamenti all’interno del territorio di competenza
• Ottima conoscenza del pacchetto Office

Costituirà titolo preferenziale una precedente esperienza di coordinamento di una squadra in termini Delivery e di raggiungimento dei relativi obiettivi

COMPETENZE

• Orientamento al risultato
• Buone competenze di People Management
• Visione strategica
• Problem solving
• Capacità di Motivare e ingaggiare la squadra
• Capacità analitica

Altre informazioni

Si offre:

• Assunzione diretta con inquadramento e retribuzione di sicuro interesse, commisurati al livello di competenza e autonomia della risorsa inserita;
• Sistema premiante in funzione del raggiungimento degli obiettivi assegnati;
• Fringe benefit auto aziendale

· Si richiede disponibilità Full Time

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.

#LI-MC10