Talent Acquisition & Employer Branding Intern (6-Month)

La Sportiva

Italia

In loco

EUR 5700 - 7700

Tempo pieno

14 giorni+
Generatore di candidature

Una candidatura mirata per questo annuncio — un curriculum e una lettera di presentazione pensati per rispondere alle esigenze dell'annuncio.

Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Buono pasto
Alloggio fornito

Descrizione del lavoro

La Sportiva in Italia cerca un tirocinante per il Team Talent Acquisition & Employer Branding. L'obiettivo è attrarre, selezionare e onboarding i migliori talenti, contribuendo alle attività di employer branding.

Saranno responsabilità: raccolta fabbisogni, pubblicazione annunci, screening candidati, colloqui insieme agli Hiring Manager; supporto onboarding; partecipazione a iniziative di employer branding. Stage di 6 mesi, rimborso 600 euro mensili, buono pasto e alloggio condiviso forniti.

Competenze

  • Laurea in Disciplina Economica/Umanistica o affini.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata.
  • Dimestichezza con Pacchetto Office, software gestionali d'area, LinkedIn.
  • Ottime capacità di comunicazione e relazionali.
  • Organizzazione del lavoro e flessibilità.

Mansioni

  • Affiancherai nella ricerca e selezione delle risorse attraverso la raccolta dei fabbisogni di recruiting, pubblicazione degli annunci, screening dei candidati, colloqui di selezione, in collaborazione con gli Hiring Manager.
  • Contribuirai alle iniziative di Employer Branding & Talent Acquisition.
  • Supporterai il Team nel processo di Onboarding (dall’assunzione all’inserimento delle risorse) in collaborazione con i Team HR.

Conoscenze

Inglese fluente
Comunicazione
Organizzazione
Flessibilità

Formazione

Laurea in Economia/Umanistica o affini

Strumenti

Pacchetto Office
LinkedIn

Descrizione del lavoro

La Sportiva in Italia cerca un tirocinante per il Team Talent Acquisition & Employer Branding. L'obiettivo è attrarre, selezionare e onboarding i migliori talenti, contribuendo alle attività di employer branding.

Saranno responsabilità: raccolta fabbisogni, pubblicazione annunci, screening candidati, colloqui insieme agli Hiring Manager; supporto onboarding; partecipazione a iniziative di employer branding. Stage di 6 mesi, rimborso 600 euro mensili, buono pasto e alloggio condiviso forniti.

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