Trasforma questa candidatura in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione creati in base a ciò questo datore di lavoro sta cercando.
Istituito per conto di I. K. Hofmann GmbH, la figura Strategic & Operation Market Manager coordinerà un team per guidare performance di mercato in Italia e aree internazionali, traducendo strategie in piani concreti e azioni sul campo.
La posizione richiede 5+ anni in ruoli analoghi, eccellente capacità analitica, conoscenza di BI, ERP e CRM, e disponibilità a trasferte. Retribuzione indicativa e contratto a tempo indeterminato.
Per conto di una Società cliente stiamo selezionando una figura da inserire nel ruolo di Strategic & Operation Market Manager
La risorsa ricercata, a riporto del General Manager e con il coordinamento del team interno, condividerà con altre due risorse la responsabilità diretta sui processi di analisi, pianificazione, ottimizzazione e gestione dati per guidare le performance di mercato di più Paesi (Italia, Spagna, Portogallo, Romania, Bulgaria, ex Jugoslavia, Grecia, Turchia, Albania, Cipro, Malta e area Balcanica). Figura chiave nello sviluppo e nell'esecuzione della strategia commerciale a medio-lungo termine, con un ruolo attivo e operativo sul campo.
Laurea in ambito Economico, Ingegneristico, Gestionale o affini.
Esperienza consolidata di almeno 5 anni in ruoli di Strategia, Business/Commercial Operations, Sales Operations, Market Analysis o ruoli analoghi.
Competenze avanzate in analisi dei dati, forecasting, business planning e modellistica.
Esperienza nella gestione di mercati esteri e nella collaborazione con team multiculturali.
Conoscenza di strumenti BI, Excel avanzato, sistemi ERP e CRM.
Capacità di ottimizzazione processi e miglioramento continuo.
Ottime doti di coordinamento e gestione trasversale con funzioni commerciali e operative
Inglese fluente; gradita conoscenza di una seconda lingua europea
Forte orientamento analitico e capacità di sintesi.
Autorevolezza, affidabilità e capacità di influenzare stakeholder diversificati.
Spiccate capacità organizzative e attitudine al problem solving.
Proattività, curiosità e autonomia nella gestione dei processi di cambiamento.
Resilienza, determinazione e capacità di lavorare su più progetti in parallelo.
Ottime abilità comunicative e attitudine alla collaborazione con team trasversali
Il salary package e l'inquadramento saranno definiti in base all'esperienza effettiva, con previsione indicativa entro i 65/70K + varibile e welfare
Flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo. Smartworking.
Buoni pasto elettronici, possibilità di consumare pasti in sede.
Assistenza sanitaria integrativa, convenzioni con società sportive e altre realtà del territorio, organizzazione di attività ed eventi legate al wellbeing
Programma di induction dedicato ai nuovi assunti, formazione continua, opportunità di crescita professionale, bonus in base al raggiungimento degli obiettivi
Ruolo strategico con forte impatto sui risultati commerciali e sull'organizzazione.
Contesto internazionale e dinamico, con mercati in crescita e sfide operative concrete.
Possibilità di contribuire alla definizione e allo sviluppo della visione commerciale futura.
Percorso di crescita professionale e formazione continua.
Ambiente collaborativo orientato al miglioramento e all'innovazione
Luogo di lavoro: Cusago + attività in trasferta (Italia, Spagna, Portogallo, Romania, Bulgaria, ex Jugoslavia, Grecia, Turchia, Albania, Cipro, Malta e area Balcanica).
Settore: Industria della gomma e della materia plastica
CCNL applicato: GOMMA - Piccola Industria
Salario mensile lordo: EUR 4400 - EUR 5200
Gestisce altre persone: Sì
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato