Store Manager Rinascimento - Marcon CC Valecenter (VE)

Gruppo Teddy; Padova; In loco; EUR 30.000 - 42.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Piani di crescita personalizzati

Welfare aziendale

Volontariato aziendale

Shopping card sconti

Descrizione del lavoro

Gruppo Teddy ricerca un/una Store Manager per il punto vendita Marco presso il centro commerciale Valecenter. Il ruolo prevede gestione del team, servizio al cliente, riassortimento e controllo scorte, oltre a compiti amministrativi e di planimazione merceologica.

Si richiede disponibilità a orari flessibili, predisposizione al contatto con il pubblico e buone capacità di analisi. In Teddy offriamo crescita professionale, welfare aziendale e sconti sui nostri brand.

Competenze

• Predisposizione al contatto con il pubblico.
• Buona gestione dello stress.
• Conoscenza Excel livello base.
• Capacità di analisi e gestione delle priorità.
• Orientamento al risultato e problem solving.
• Buona attitudine al lavoro in team.

Mansioni

• Garantire servizio di vendita assistita al cliente.
• Applicare strategie commerciali e visual merchandising.
• Presidiare riassortimento e ricezione delle merci.
• Mantenere lo stock e l'organizzazione del punto vendita.
• Gestire versamenti e emissione delle fatture.
• Gestire lo staff del negozio e organizzare i turni.

Conoscenze

Gestione staff

Service al cliente

Analisi e priorità

Problem solving

Teamwork

Flessibilità

Excel base

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

Per il nostro brand Rinascimento, marchio femminile Made in Italy con sede a Bologna attivo nei canali di distribuzione Retail & Wholesale, con oltre 80 punti vendita, siamo in cerca di un/una Store Manager, per il punto vendita di Marco presso il centro commerciale Valecenter.

Di cosa abbiamo bisogno:

• Garantire un servizio di vendita assistita al cliente;
• Garantire applicazione strategie commerciali/visual merchandising;
• Presidiare le attività quotidiane di riassortimento del prodotto e ricezione dello stesso;
• Mantenimento dello stock;
• Presidiare le attività amministrative del punto vendita (gestione versamenti e fatture);
• Gestione dello staff del negozio ed organizzazione turni.

Faremo grandi cose insieme se hai…

• disponibilità a lavorare in modo flessibile;
• predisposizione al contatto con il pubblico;
• buona gestione dello stress;;
• conoscenza Excel livello base;
• capacità di analisi e gestione delle priorità;
• orientamento al risultato e problem solving;
• buona attitudine al lavoro in team.

Cosa troverai in Teddy

Teddy vuole essere il luogo ideale per chi è alla ricerca di un percorso significativo, un’esperienza che aggiunga gusto e sapore all’esistenza, oltre la dimensione individuale, in cui i risultati vanno al di là dei numeri.

In Teddy:

• desideriamo valorizzare il talento delle persone, la loro passione e la loro determinazione nel dare vita a qualcosa che sia importante per sé e per gli altri;
• cresciamo perché vogliamo far crescere le persone, attraverso un percorso su misura e in un ambiente accogliente, inclusivo e stimolante;
• siamo molto più di un’azienda: siamo una comunità, un luogo dove poter liberare il potenziale umano e stabilire un rapporto autentico con le persone.

Inoltre, in Teddy avrai la possibilità di usufruire di:

• piani di crescita personalizzati in base al ruolo e formazione continua;
• welfare aziendale e supporto alla genitorialità;
• volontariato aziendale;
• un programma di comunicazione interna ed eventi per essere sempre aggiornati e coinvolti;
• shopping card con sconti dal 30% al 50% nei punti vendita dei nostri brand.

Ti stiamo aspettando!

Una delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità. Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità, età, identità, credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità.

Contratto di lavoro regolato dal CCNL Settore Terziario – Confesercenti (Cod. CNEL H012) con 14 mensilità. La retribuzione indicata è riferita a un rapporto di lavoro a tempo pieno e sarà riproporzionata in caso di contratto part-time. L'importo è inoltre soggetto alle variazioni retributive previste dal CCNL applicato.