Store Manager – Premium Brand Experience Leader

JD-Sports-Fashion; Catania; In loco; EUR 35.000 - 38.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Retribuzione: CCNL Commercio RAL 35.2

Bonus legato a risultati

Sconto dipendenti su acquisti JD

Sviluppo professionale e formazione

Soft Welfare e convenzioni

Descrizione del lavoro

JD Sports cerca uno Store Manager per assumersi la piena responsabilità delle performance e della cultura del punto vendita in un contesto premium. Guidando un team dinamico, garantirai una customer experience eccellente e il raggiungimento degli obiettivi di vendita.

Il ruolo richiede leadership forte, orientamento ai dati e capacità di mantenere elevati standard operativi, con opportunità di sviluppo professionale e retribuzione competitiva.

Competenze

• Esperienza comprovata nella gestione di un punto vendita al dettaglio.
• Capacità di guidare e motivare un team in un ambiente dinamico e ad alta energia.
• Interpretazione dei dati di vendita e dei trend di prodotto per guidare decisioni.
• Ottime doti comunicative e relazionali per collaborare con lo staff e i clienti.
• Risultati concreti nelle vendite e nel mantenimento di elevati standard operativi.

Mansioni

• Guidare il punto vendita con energia, visibilità e sicurezza, assicurando alte performance di vendita e servizio.
• Ispirare e guidare il team verso una customer experience JD di alto livello.
• Usare insight di performance e trend per prendere decisioni rapide orientate al business.
• Mantenere standard operativi e visual premium, garantendo disponibilità prodotto e ambiente sicuro.
• Sviluppare talenti interni offrendo coaching e percorsi di crescita.

Conoscenze

Gestione retail

Leadership

Analisi dati di performance

Comunicazione efficace

Motivazione del team

Descrizione del lavoro

JD Sports cerca uno Store Manager per assumersi la piena responsabilità delle performance e della cultura del punto vendita in un contesto premium. Guidando un team dinamico, garantirai una customer experience eccellente e il raggiungimento degli obiettivi di vendita.

Il ruolo richiede leadership forte, orientamento ai dati e capacità di mantenere elevati standard operativi, con opportunità di sviluppo professionale e retribuzione competitiva.