STORE MANAGER LEGAMI - GENOVA XX SETTEMBRE

Legami S.p.A.

Genova

Presencial

EUR 32.000 - 39.000

Jornada completa

hace 30 horas
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Onboarding 2–3 settimane
Welfare aziendale
Sconto sui prodotti Legami

Descripción de la vacante

Legami S.p.A. cerca una Store Manager per la boutique di Genova in Via XX Settembre. La figura guiderà il team, assicurerà una customer experience d’eccellenza e lavorerà per raggiungere gli obiettivi commerciali quotidiani.

Garantirà la corretta esposizione dei prodotti, seguirà le policy aziendali e gestirà stock, ordini e magazzino, offrendo leadership positiva e sviluppo del team. Si richiede esperienza nel retail e forte orientamento ai risultati.

Formación

  • Esperienza 3–5 anni in ruoli di coordinamento nel retail.
  • Competenze analitiche per il raggiungimento di obiettivi mediante KPI e strumenti informatici.
  • Ottime doti organizzative e gestione delle priorità.
  • Leadership positiva e problem solving.

Responsabilidades

  • Guidare e ispirare il team, assicurando standard di Customer Experience.
  • Coordinare attività del punto vendita: planning, ferie e permessi.
  • Sviluppare team: selezione, inserimento e formazione.
  • Raggiungere obiettivi di fatturato monitorando KPI.
  • Mantenere l'esposizione prodotti secondo linee guida Visual Merchandising.
  • Gestire stock, differenze inventariali e ricevimento merce.

Conocimientos

Leadership
Team management
Analisi KPI
Pianificazione

Herramientas

Excel
OneDrive

Descripción del empleo

Per la nostra Boutique di Genova in Via XX Settembre cerchiamo una figura di Store Manager capace di guidare il team, raggiungere gli obiettivi commerciali e trasformare ogni visita in negozio in un'esperienza memorabile per i nostri clienti.

Di cosa ti occuperai:

  • guidare e ispirare il team attraverso l’esempio e assicurare il rispetto degli standard di Customer Experience, essendo il primo Ambassador di LEGAMI;
  • coordinare le attività del punto vendita, gestendo planning orari, ferie, permessi e assicurando il rispetto delle policy aziendali e delle normative vigenti;
  • motivare, valorizzare e sviluppare il proprio team, supportando le attività di selezione, inserimento e formazione delle nuove risorse;
  • favorire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato, monitorando i principali KPIs commerciali;
  • assicurare la corretta esposizione dei prodotti secondo le linee guida aziendali di Visual Merchandising, mantenendo ordine, cura e pulizia degli spazi di vendita e del magazzino;
  • monitorare stock e differenze inventariali e gestire il ricevimento merce, assicurando un’efficiente gestione del prodotto.
Requisiti
  • esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli di coordinamento nel settore Retail, con forte orientamento ai risultati e alla soddisfazione del cliente;
  • competenze analitiche e strategiche per il raggiungimento degli obiettivi commerciali, tramite l'utilizzo di KPIs e strumenti informatici, quali Excel, OneDrive e software aziendali;
  • ottime doti organizzative, di pianificazione e gestione delle priorità;
  • leadership positiva, spirito d’iniziativa e forte capacità di problem solving.
Cosa offriamo
  • percorso di onboarding e formazione iniziale della durata di 2-3 settimane;
  • contratto full-time, 40 ore settimanali distribuite 6 giorni su 7;
  • welfare aziendale e adesione al fondo sanitario previsto dal CCNL;
  • inquadramento al 1° livello del CCNL Commercio Confesercenti, con RAL di 35 K.
  • prezzi agevolati per l'acquisto dei prodotti LEGAMI.

Se ami il retail, hai una forte passione per il mondo delle vendite e credi che leadership significhi essere d'esempio ogni giorno, potresti essere la persona che stiamo cercando.

DIVENTA UN DREAMER ANCHE TU!

I dati fornitici saranno trattati per la ricerca e selezione di personale ai sensi del Regolamento UE 679/2016 (GDPR).

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/1977 e D.Lgs 198/2006) e accoglie candidature di tutti i generi. L'azienda incoraggia la candidatura di persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99).

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