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STORE MANAGER GUTTERIDGE ORIO AL SERIO (C.C. ORIOCENTER)

JR Italy

Orio al Serio

In loco

EUR 30.000 - 45.000

Tempo pieno

4 giorni fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

JR Italy cerca un/a Store Manager per il negozio Gutteridge di Orio al Serio. La figura si occuperà di gestire le operazioni del punto vendita, formare lo staff e garantire una comunicazione efficace con i clienti. Si richiede esperienza nel settore dell'abbigliamento formale maschile e una buona conoscenza della lingua inglese. Un'opportunità per far parte di un team dinamico e orientato al risultato.

Servizi

Career Program di formazione di 1 mese
Opportunità di crescita e promozione interna

Competenze

  • Esperienza in contesti aziendali strutturati nel settore abbigliamento formale maschile.
  • Conoscenza della lingua inglese.
  • Dimestichezza nell’utilizzo del Pacchetto Office.

Mansioni

  • Selezionare, formare e valutare lo staff.
  • Gestire le attività operative dello Store.
  • Monitorare i KPI per raggiungere gli obiettivi commerciali.

Conoscenze

Buone capacità organizzative
Predisposizione alla vendita assistita
Buone capacità relazionali
Conoscenza del prodotto sartoriale
Conoscenza della lingua inglese
Dimestichezza con il Pacchetto Office

Descrizione del lavoro

STORE MANAGER GUTTERIDGE ORIO AL SERIO (C.C. ORIOCENTER), orio al serio

orio al serio, Italy

Oltre 140 anni di storia accompagnano il marchio GUTTERIDGE, storica firma anglo - napoletana che racchiude in sé un'affascinante blend di tradizione sartoriale e artigianalità, valori unici che

caratterizzano un brand dall'eleganza senza tempo.

Il marchio GUTTERIDGE è attualmente presente in Italia con oltre 70 punti vendita, situati nelle

principali vie dello shopping delle più importanti città italiane e all'interno dei più prestigiosi centri

commerciali e parchi outlet.

Posizione

Ricerchiamo per il NEGOZIO GUTTERIDGE di ORIO AL SERIO (C.C. ORIOCENTER) un/a STORE MANAGER.

Desideriamo entrare in contatto con risorse che abbiano maturato esperienza in contesti aziendali strutturati del mondo abbigliamento formale maschile, con buone capacità organizzative, predisposizione naturale per la vendita assistita e per i rapporti interpersonali.

Conoscenza del prodotto sartoriale sarà un plus aggiuntivo per la valutazione.

Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese e dimestichezza nell’utilizzo del Pacchetto Office.

La risorsa sarà ambasciatore dei valori del brand GUTTERIDGE e responsabile del punto vendita; sarà di esempio nella vendita e nella conoscenza del prodotto, sia verso i clienti che verso il proprio staff.

Si occuperà di:

-Selezionare, formare e valutare lo staff

-Predisporre l'organizzazione dei turni di lavoro;

-Gestire le attività operative dello Store in maniera sistematica ed efficiente secondo le politiche e le procedure aziendali;

-Monitorare i KPI per avere un’ampia visione dell’andamento commerciale dello Store e raggiungere gli obiettivi quantitativi e qualitativi;

-Lavorare a stretto contatto con i dipartimenti di supporto agli store (Direzione Retail, Visual Merchandising e Risorse Umane);

- Primo livello - CCNL terziario distribuzione e servizi

In più al raggiungimento dei TARGET commerciali mensili, sarà attivato il sistema premiante aziendalmente stabilito:

  • Organizzazione dei turni lavorativi settimanali 5 giorni su 7 tranne in specifici periodi commerciali

Ricerchiamo profili in linea che hanno motivazione e stimolo a cambiare brand e approdare in Gutteridge !

Altre informazioni

Vuoi essere il nostro prossimo Store Manager?

Avrai la possibilità di partecipare al nostro Career Program, ovvero un percorso formativo della durata di 1 mese creato su misura per te, dove ti forniremo tutte le conoscenze e gli strumenti necessari per esprimere al meglio le tue potenzialità.

In GUTTERIDGE troverai un’azienda solida e strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato.

I talenti interni sono la nostra più grande risorsa e siamo orgogliosi di offrire programmi di

promozione e opportunità di crescita.

La maggior parte dei ns manager sono risorse cresciute professionalmente in azienda nel corso degli anni.

Ti stiamo aspettando, unisciti al nostro team!

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