Store Manager - Bergamo

Boggi Milano; Lombardia; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Boggi Milano cerca uno Store Manager per guidare il team in Lombardia, trasformando la visione commerciale in risultati concreti sul punto vendita.

Trainer chiave, il candidato gestirà la vendita, accoglierà i clienti con un servizio consulenziale, lavorando sullo sviluppo delle risorse, analizzando KPI e offrendo feedback mirati per migliorare le performance e l’esperienza del cliente.

Competenze

• Esperienza di vendita di almeno 5 anni nel settore moda premium/menswear.
• Almeno 2 anni in ruoli di guida di un team negozio.
• Buona conoscenza della lingua inglese; altre lingue sono un plus.

Mansioni

• Guidare il team direttamente sul floor, raggiungendo gli obiettivi di vendita.
• Coaching sul campo, feedback chiari, motivazione e riconoscimento.
• Accogliere e relazionarsi con i clienti con proposta di vendita consulenziale.
• Trasferire metodo per tradurre KPI in azioni correttive.
• Trasformare l’interazione col cliente in una customer experience eccellente.
• Gestire tempo e priorità, guidando il team in situazioni impreviste.

Conoscenze

Leadership

Team management

Coaching

Customer engagement

Storytelling

Product knowledge

KPI analysis

Time management

Descrizione del lavoro

Lo Store Manager di Boggi Milano, direttamente e attraverso il proprio team, coltiva relazioni con i clienti e traduce ogni giorno la visione e gli obiettivi commerciali in risultati tangibili.

Le tue Attività

• Guidare il team direttamente sul floor, perseguendo i livelli di vendita attesi;
• Essere motore dello sviluppo delle proprie risorse offrendo feedback chiari, coaching sul campo, riconoscimento dei meriti e motivazione costante grazie ad un approccio empatico ed una comunicazione efficace;
• Accogliere, ingaggiare e relazionarsi col cliente, fornendo, attraverso un ascolto attivo, una proposta di vendita consulenziale coerente con il posizionamento del brand Boggi Milano;
• Trasferire al proprio team la metodologia adatta a tradurre l’analisi dei principali KPIs in azioni correttive concrete finalizzate al miglioramento delle performance del punto vendita;
• Trasformare l’interazione col cliente in una customer experience eccellente, con uno storytelling mirato, una profonda conoscenza del prodotto e una proposta di vendita atta a soddisfare al meglio le esigenze dello stesso;
• Gestire con metodo il proprio tempo e le priorità quotidiane, guidando il team con autorevolezza nell’affrontare eventuali situazioni impreviste in un’ottica di miglioramento continuo.

Chi sei

• Hai esperienza di vendita almeno quinquennale nel settore moda premium/menswear e svolgi il ruolo di guida di un team di negozio da più di 2 anni;
• Sai osservare, condurre, motivare e sviluppare le persone con autorevolezza e sei sempre disponibile a dare l’esempio;
• Conosci la lingua inglese, altre lingue saranno un plus.