Store Manager

Tally Weijl; Marcianise; In loco; EUR 28.000 - 42.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Tally Weijl in Marcianise è alla ricerca di un Store Manager per guidare il negozio in Campania. Coordinerai l’operatività quotidiana, assegnerai obiettivi agli addetti vendita e porterai il team verso i risultati di vendita, mantenendo standard di servizio elevati.

Si richiedono passione per la moda, esperienza nel retail e nella gestione del personale, capacità di lavorare per obiettivi e forti doti organizzative e di leadership. Contratto full time, III livello del Commercio.

Competenze

• Appassionata di moda, con esperienza nel commercio retail.
• Esperienza nella gestione di personale e team.
• Capacità di lavorare per obiettivi e raggiungere i risultati.
• Forti doti organizzative e di leadership.

Mansioni

• Gestire l’operatività del negozio, programmando attività e assegnando obiettivi agli addetti vendita.
• Gestire il team in modo proattivo, supportando e motivando le risorse.
• Pianificare i turni di lavoro e monitorare le performance del team.
• Garantire esposizione ottimale della merce e gestione organizzata del magazzino.
• Identificare esigenze dei clienti e massimizzare le performance di vendita.
• Riflettere come referente per tematiche amministrative, del personale e della sicurezza.

Conoscenze

Leadership

Gestione team

Orientamento obiettivo

Organizzazione

Descrizione del lavoro

In qualità di Store Manager ti occuperai principalmente di:

• gestire l’operatività del negozio, programmando le attività ed assegnando gli obiettivi/compiti agli addetti vendita per raggiungere i risultati aziendali;
• gestire il team in maniera proattiva; assicurando la crescita professionale delle risorse, supportandole e motivandole nel raggiungimento dei risultati;
• pianificare i turni di lavoro in maniera efficace ed efficiente, monitorando l’andamento delle performance di ogni singolo team member;
• assicurare l’esposizione ottimale e completa della merce e la gestione organizzata del magazzino con l’obiettivo di diminuire gli scarti inventariali e di ottimizzare i flussi distributivi e logistici;
• identificare le esigenze dei clienti cercando di capire il target di riferimento consolidato e potenziale, massimizzando le performance di vendita personali e del team;
• essere il referente verso la sede per le tematiche amministrative, del personale e della sicurezza.

La persona che cerchiamo è un'appassionata di moda, con esperienza nel commercio retail e nella gestione del personale, capace di lavorare per obiettivi e con forti doti organizzative e di leadership. Si offre un contratto full time, III livello del Commercio.