Stage Hr Selezione & Formazione

Buscojobs; Emilia-Romagna; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda del settore retail sportivo cerca un HR Assistant da inserire nel proprio team. Il candidato avrà un ruolo chiave nella gestione della formazione e nella selezione del personale, con opportunità di crescita e apprendimento nel dipartimento HR. Si richiede una laurea in Studi Umanistici e buona conoscenza dell'inglese.

Competenze

• Interesse verso il mondo delle risorse umane.
• Conoscenza della lingua inglese.
• Attitudine positiva e capacità organizzative.

Mansioni

• Gestione delle attività di formazione e supporto al recruiting.
• Implementazione del learning management system.
• Supporto nell'organizzazione di eventi di employer branding.

Conoscenze

Conoscenza del pacchetto Office

Organizzazione

Curiosità e orientamento all'apprendimento

Formazione

Studente o neolaureato in Studi Umanistici

Descrizione del lavoro

Vendita al dettaglio/Servizi al pubblico

Data ultimo aggiornamento: 19/12/2024

Descrizione annuncio

Cisalfa Group è tra le prime 10 aziende europee nella vendita e distribuzione di abbigliamento, calzature e attrezzature per lo sport e il tempo libero. Presenti in Italia e in Germania con 7 società e le insegne Cisalfa Sport, INTERSPORT Voswinkel e SportScheck, crediamo in un mondo in cui il benessere nasce dallo sport: Il nostro impegno per contribuire a rendere il mondo migliore ci porta a diffondere la cultura dello sport attraverso l'accessibilità ad un'ampia offerta di oltre 270 brand e una forte presenza nel panorama dello sport retail italiano e tedesco con più di 240 negozi e 5.500 persone.

Siamo alla ricerca di una figura che entrerà a far parte del team HR, in particolare nelle aree Selezione e Formazione. La risorsa contribuirà nella gestione dell'offerta formativa dedicata a tutto il personale, supporterà nella gestione delle attività di selezione e di employer branding.

Principali attività

• Gestione delle attività legate ai percorsi formazione dedicati al Gruppo Cisalfa sia in presenza sia online;
• Supporto nell'implementazione del learning management system aziendale e nel perfezionamento dei materiali didattici delle iniziative formative;
• Predisposizione e raccolta della documentazione legata alle pratiche di formazione finanziata;
• Supporto nella revisione di presentazioni e contenuti digitali per il team HR;
• Supporto nel processo di selezione: screening dei cv, convocazioni, interviste e reportistica di colloqui;
• Supporto nell'aggiornare, con cura, i diversi software gestionali utilizzati per il processo di recruiting delle risorse e monitorarne l'efficacia dei processi;
• Aiutare il team per l'organizzazione di Talent Day, Career Day e iniziative di employer branding.
• Laureando/a o neolaureato/a in corsi di laurea di Studi Umanistici (o affini), con concreto interesse verso il mondo HR;
• Conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;
• Conoscenza della lingua inglese;
• Completano il profilo: un'attitudine positiva, capacità organizzative, curiosità ed orientamento all'apprendimento continuo.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003 e del Regolamento Europeo (UE) 2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 e è orientata nel pieno rispetto della diversità, uguaglianza e inclusività.

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