Stage curriculare HR ADMINISTRATION

RANDSTAD Italia SpA; Palermo; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Randstad Italia cerca uno stagista per supportare le attività amministrative del Dipartimento Risorse Umane in un'azienda del settore abbigliamento. Il candidato ideale avrà una laurea specialistica economico-giuridica e buone conoscenze in amministrazione del personale. Le responsabilità includono gestione contratti, presenze e reportistica, in un contesto di apprendimento per chi desidera specializzarsi in HR.

Competenze

• Richiesta laurea specialistica in amministrazione del personale.
• Conoscenze in diritto del lavoro sono preferibili.
• Motivazione a specializzarsi nell'ambito HR Administration.

Mansioni

• Supporto alla stipula dei contratti di assunzione.
• Gestione delle presenze e comunicazioni agli enti competenti.
• Reportistica dedicata e archiviazione dei documenti.

Conoscenze

Ottima conoscenza delle nozioni in ambito amministrazione del personale

Ottima capacità di lavorare in team

Approccio analitico e flessibile

Conoscenza della lingua inglese

Formazione

Laurea specialistica ad indirizzo economico-giuridico

Strumenti

Microsoft Excel

Descrizione del lavoro

Randstad Italia Palermo, sta ricercando, per un'azienda cliente che opera nel settore dell’abbigliamento e che gestisce e coordina progetti retail e franchising:

uno stagistache possa fornire supporto alle attività amministrative del Dipartimento Risorse Umane.

esperienza1 anno

responsabilità

Nello specifico il candidato si occuperà di:

• supportare la stipula dei contratti di assunzione;
• adempimenti amministrativi relativi al rapporto di lavoro (assunzione, proroga,trasformazione, cessazione, modifiche contrattuali, ecc…);
• rilevazione presenze: attività di controllo giornaliero, quadratura mensili;
• comunicazioni agli Enti di competenza;
• aggiornamenti anagrafiche;
• attività di di reportistica dedicata;
• archiviazione dei documenti cartacei ed informatici;
• predisposizione di dati per elaborazione del cedolino: gestione variabili, note spese esuccessivo controllo;
• supporto ai dipendenti su specifiche tematiche;

qualifiche

Sono richiesti:

• laurea specialistica ad indirizzo economico - giuridico con preferibile specializzazione inamministrazione del personale;
• ottima conoscenza delle nozioni in ambito amministrazione del personale e diritto del lavoro;
• ottima conoscenza e padronanza degli strumenti informatici (Microsoft Excel in particolare);
• forte motivazione a specializzarsi nell'ambito HR Administration;
• approccio analitico e flessibile nell’esecuzione dei task;
• ottima capacità di lavorare in team;
• buona conoscenza della lingua inglese.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

livello di studio

Laurea I Liv