Stage Back Office - Promotionline

Würth Italia; Egna; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Würth Italia è alla ricerca di un/una Stagista Back Office per la sede di Egna. Il candidato supporterà il team nella realizzazione di piattaforme d’acquisto e nella gestione di progetti focalizzati su stakeholder, collaborando con diversi reparti per raggiungere gli obiettivi comuni. L'opportunità è per chi desidera crescere professionalmente in un contesto internazionale., con opportunità di apprendere dai professionisti esperti.

Servizi

Sperimentare in un contesto internazionale

Imparare da professionisti esperti del settore

Crescita professionale in un'azienda solida

Competenze

• Laurea in ambito economico richiesta.
• Competenze in project e time management.
• Conoscenza della lingua inglese è un plus.

Mansioni

• Supporto nella gestione di progetti di piattaforme d’acquisto B2B.
• Valutazione di pricing per il posizionamento del prodotto sul mercato.

Conoscenze

Project management

Time management

Analisi di mercato

Proattività

Spirito di adattamento

Team working

Orientamento al cambiamento

Formazione

Laurea in ambito economico

Descrizione del lavoro

In Würth Italia sappiamo che ci vuole coraggio per cambiare le regole del gioco, e il nostro obiettivo è di mettere l’innovazione al servizio dei nostri clienti offrendo una customer experience sempre più all’avanguardia.

Pensi di avere l’audacia di immaginare questi nuovi scenari e l’energia per plasmare insieme questo futuro?

Stiamo ricercando un/una Stagista Back Office – BU PromotionLine per la nostra sede di EGNA

Posizione

La risorsa supporterà il team nel concretizzare le richieste dei nostri clienti con cui abbiamo in essere un contratto che prevede la realizzazione di piattaforme/portali d’acquisto, gestendone il flusso lato backoffice. Inoltre, affiancherà i colleghi nel creare progetti rivolti agli stakeholder, soddisfarne le esigenze e occuparsi di tutte le fasi di creazione di un Prodotto in stretta collaborazione con i colleghi all’interno del back office, con gli altri reparti aziendali e con la rete vendita sul campo al fine di raggiungere gli obiettivi comuni

Principali compiti e responsabilità:

- Supporto nella gestione di progetti di piattaforme d’acquisto B2B

- Valutazione di pricing per identificare il posizionamento del prodotto sul mercato

Requisiti

• Laurea in ambito economico
• Project e time management
• Conoscenza della lingua inglese
• Spirito di adattamento ed orientamento al cambiamento
• Propensione al lavoro di team
• Capacità di analisi di mercato e anticipazione delle esigenze aziendali
• Proattività e propensione all’innovazione

Che cosa possiamo offrirti?

Opportunità di sperimentarti in un contesto internazionale nel mercato B2B per una durata di almeno 6 mesi

Possibilità di imparare confrontandoti con professionisti esperti del settore

Occasione di crescere professionalmente in una realtà aziendale solida, orientata al futuro e che punta moltissimo sulla crescita e sullo sviluppo dei propri collaboratori

Qualcosa che forse non sai di noi:

Il Gruppo Würth è leader mondiale nella distribuzione di prodotti e sistemi per il fissaggio e montaggio con oltre 130.000 prodotti in gamma, offrendo ogni giorno un supporto costante in termini di affidabilità, professionalità e competenza nel mondo dell’automotive, dell’artigianato, dell’edilizia e dell’industria. La nostra mission è di diventare leader nella customer experience, ponendoci come partner dei nostri clienti nel fornire soluzioni sempre più digitali di automatizzazione dei processi di acquisto (E-Procurement) e di innovazione dei processi di lavoro (Virtual & Mixed Reality, Metaverso) attraverso l’adozione di un modello di business omnicanale che si declina attraverso tutti i touchpoint a disposizione dei nostri clienti (consulenti tecnico-commerciali, Würth Store, E-Business, Sistemi Logistici). In Würth Italia, business strategy e people strategy percorrono fianco a fianco la strada di empowerment e crescita, favorendo un ambiente di lavoro che permette alle persone di liberare il proprio potenziale. Con coraggio, adottiamo nuovi modelli di lavoro più efficaci e produttivi investendo sui principi cardine di sostenibilità, inclusione, performance, business agility, mindset e competenze. Würth Italia è tra le 150 aziende certificate Top Employers 2025, unica realtà aziendale altoatesina a poter vantare questo prestigioso riconoscimento!

La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.

La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2