Stage Accounts Payable, Receivable & Administrative Services

Snam S.p.A.; San Donato Milanese; In loco; EUR 10.000 - 12.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Snam S.p.A. cerca uno stageista per l’area Accounts Payable, Receivable & Administrative Services.

Farai parte della Business Unit Pianificazione, P&C, Administration, Finance e M&A e porterai contributo alle attività contabili e amministrative delle società del Gruppo. Col tuo contributo gestirai contabilità generale e chiusure periodiche, effettuando riconciliazioni e analisi dati in un contesto dinamico e orientato allo sviluppo professionale.

Competenze

• Interesse per i temi amministrativi, contabili e di bilancio.
• Conoscenza dei principali concetti di contabilità generale e della partita doppia.
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.
• Buona capacità di analisi e gestione dei dati.
• La conoscenza della lingua inglese rappresenta un requisito preferenziale.

Mansioni

• Affiancherai il team nelle attività di contabilità generale, analitica e patrimoniale e gestione del ciclo attivo e passivo.
• Supporterai il monitoraggio e l'aggiornamento delle registrazioni contabili.
• Collaborerai alle attività di chiusura contabile mensile e periodica.
• Fornirai supporto nelle attività di riconciliazione dei conti patrimoniali e delle partite infragruppo.
• Supporterai il monitoraggio delle movimentazioni relative ai cespiti aziendali e ai processi di ammortamento.
• Fornirai supporto nella raccolta e organizzazione della documentazione richiesta in occasione di audit interni ed esterni.
• Parteciperai a progetti e iniziative di miglioramento dei processi amministrativi e contabili.

Conoscenze

Interesse per temi amministrativi e di

Conoscenza della contabilità generale

Analisi dati

Inglese (preferenziale)

Formazione

Laurea triennale o magistrale in Economia o discipline affini

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

Con 85 anni di esperienza nella realizzazione e gestione di infrastrutture del gas naturale, Snam è un operatore leader a livello europeo in tre principali ambiti di business: il trasporto, di cui detiene il primato con oltre 38.000 km di rete in Italia e all’estero, lo stoccaggio, con un sesto dell’intera capacità dell’Unione Europea, e la rigassificazione, di cui è oggi il terzo player europeo, con una capacità annua gestita (o co-gestita) pari a 28 miliardi di metri cubi.

Perché dovresti considerare di unirti a noi?

Sfida: Collabora direttamente con i manager aziendali

Crescita: avrai l'opportunità di entrare nel mondo del lavoro collaborando per progetti sfidanti in un ambiente dinamico.

Cultura aziendale: siamo un team appassionato che da sempre valorizza il talento e promuove un ambiente di lavoro positivo. Vuoi far parte della nostra crescita?

Settore in Crescita: il mondo dell'energia è in continua trasformazione, e tu avrai la possibilità di essere al centro delle dinamiche di questo settore in evoluzione.

Stage Accounts Payable, Receivable & Administrative Services

Vuoi trasformare le tue passioni in un percorso di sviluppo continuo?

Farai parte della Business Unit Pianificazione, P&C, Administration, Finance e M&A e, in particolare, porterai il tuo contributo all'interno dell'area Administrative Services, supportando il team nelle attività amministrative e contabili a servizio delle Società del Gruppo.

Cosa Farai In Particolare

• Affiancherai il team nelle attività di contabilità generale, analitica e patrimoniale e gestione del ciclo attivo e passivo
• Supporterai il monitoraggio e l'aggiornamento delle registrazioni contabili
• Collaborerai alle attività di chiusura contabile mensile e periodica
• Fornirai supporto nelle attività di riconciliazione dei conti patrimoniali e delle partite infragruppo
• Supporterai il monitoraggio delle movimentazioni relative ai cespiti aziendali e ai processi di ammortamento
• Fornirai supporto nella raccolta e organizzazione della documentazione richiesta in occasione di audit interni ed esterni;
• Parteciperai a progetti e iniziative di miglioramento dei processi amministrativi e contabili.

Cosa serve per unirti al nostro team?

• Laurea triennale o magistrale in Economia o discipline affini, conseguita o in fase di conseguimento
• Interesse per i temi amministrativi, contabili e di bilancio;
• Conoscenza dei principali concetti di contabilità generale e della partita doppia;
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel;
• Buona capacità di analisi e gestione dei dati;
• La conoscenza della lingua inglese rappresenta un requisito preferenziale.

Sei tu la persona che stiamo cercando?

Sei una persona curiosa, precisa e desiderosa di metterti in gioco in un contesto dinamico e strutturato.

Ti piace approfondire i processi amministrativi e contabili e affrontare le attività con metodo e attenzione ai dettagli.

Lavori efficacemente in team, costruendo relazioni positive e collaborative con i colleghi, e dimostri proattività nell'apprendimento di nuove competenze.

Organizzi il tuo lavoro con autonomia e flessibilità, rispettando le scadenze e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi condivisi.

Cosa offriamo

Tipologia: Progetto Formativo e/o di orientamento per attività di tirocinio ai sensi della D.G.R. NR. 7763 del 17/01/2018

Il rimborso spese è pari a €1.000 /mese lordi.

In conformità agli obblighi definiti dalla Direttiva UE 2023/970 e alla normativa nazionale di recepimento, e coerentemente con procedure interne dedicate, Snamnon richiede né raccoglie informazioni sulla retribuzione o sull’inquadramento pregressidei/delle candidati/e: tali informazioninon vengono richieste durante i colloqui, né via e-mail, né tramite società di selezione, head hunter o altri soggetti terzi coinvolti nel processo

L’azienda si riserva, al termine del processo di selezione, in presenza di esperienza professionale e competenze tecniche e trasversali diverse dal profilo ricercato, di formulare una offerta retributiva differente rispetto a quanto riportato nel presente annuncio, nel rispetto degli obblighi di trasparenze definiti nel decreto rif. A tal fine si è dotata di procedure interne volte ad assicurare l’adozione di fattori oggettivi e non discriminatori che possano motivare retribuzioni diverse nell’ambito di una medesima categoria di lavoratori.

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte l’età e nazionalità (ex L.903/77, D.Lgs 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679).

La nostra Cultura

In Snam crediamo che la diversità sia la chiave per l’innovazione e il successo a lungo termine. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni voce è ascoltata, rispettata e valorizzata. Promuoviamo azioni concrete per garantire l’equità nei processi di assunzione, lo sviluppo professionale e l’avanzamento di carriera, incoraggiando la condivisione di opinioni e feedback.

Offriamo pari opportunità di lavoro a tutte le persone qualificate, basando le scelte aziendali su criteri oggettivi di coerenza con quello che cerchiamo.

I profili più in linea con la posizione saranno contattati e seguiranno l’iter di selezione.