SPEDIZIONIERE MARE - CASTEL MAGGIORE (BO)

JR Italy; Bologna; In loco; EUR 30.000 - 40.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una nota azienda nel settore logistico cerca un/una Spedizioniere Mare per gestire le operazioni di import/export. Il candidato ideale avrà esperienza nel settore, ottima conoscenza dell'inglese e doti organizzative. L'orario di lavoro è full-time dal lunedì al venerdì, con contratto diretto e retribuzione commisurata all'esperienza.

Competenze

• Esperienza in analoga mansione.
• Ottima conoscenza della lingua inglese (C1/C2).
• Doti organizzative, precisione ed affidabilità.

Mansioni

• Gestione ed organizzazione delle operazioni di IMPORT/EXPORT.
• Contatti con broker e compagnie di trasporto per la prenotazione dei carichi.
• Gestione dei rapporti con i trasportatori e operatori doganali.

Conoscenze

Organizzazione

Precisione

Affidabilità

Conoscenza della lingua inglese

Descrizione del lavoro

bologna, Italy

Humangest - Filiale di Bologna ricerca per azienda cliente operante nel settore logistico un/unaSPEDIZIONIERE MARE.

La risorsa - inserita in un contesto strutturato - si occuperà delle seguenti attività:

·Gestione ed organizzazione delle operazioni di IMPORT/EXPORT - dalla presa in carico fino all'arrivo della merce a destinazione;

·Contatti diretti con broker e compagnie di trasporto per la prenotazione dei carichi;

·Gestione dei rapporti con i trasportatori, operatori doganali e fornitori per la corretta esecuzione delle spedizioni;

·Gestione dei piani di carico;

·Verifica dei documenti relativi alla spedizione/trasporto;

·Emissione documenti di trasporto (DDT);

Requisiti richiesti:

·Esperienza in analoga mansione

·Ottima conoscenza della lingua inglese (C1/C2)

·Doti organizzative, precisione ed affidabilità

Sede di lavoro: Provincia di Bologna (BO)

Orario di lavoro: Full time con orario giornaliero dal lunedì al venerdì

Proposta contrattuale: T.I. diretto con azienda/RAL commisurata all'esperienza

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno